【公司要闻】建设咨询召开2021年度部门责任书签约会

奋战新五年 挺进新时代

3月30日下午，公司2021年度部门责任书签约会在集团2楼大会议室召开，公司领导班子、总监、各部门负责人出席会议。

会议由公司党委副书记、总经理倪飞主持。首先，倪飞总经理通报了集团及公司2021年各项管理目标，详细解析了公司及集团相关管理指标与往年的差异以及今年完成指标的难点，并表示，开局就是决战，起步就是冲刺，号召公司上下以新时代排头兵、先行者的担当和作为，攻坚克难、锐意进取，以优异成绩迎接中国共产党成立100周年！

签约仪式前，公司党委副书记魏懿宣读了关于肖申君同志任公司总建筑师的任命文件，并由肖申君同志作了表态发言。

随后，签约仪式正式开始，各部门负责人逐一上台签署了年度责任书，将任务领回去，将责任担上肩。第三项议程由公司党委副书记、纪委书记、工会主席魏懿作廉政提醒，她从公司的廉政案例出发，旁征博引，为公司领导干部紧了紧廉政弦，敲了敲警示钟，同时，她还宣读公司领导班子廉政承诺书，代表公司领导班子作庄严承诺。

倪飞总经理在此后就公司安全生产工作进行了专题布置，公司党委书记、董事长朱琦紧随其后发表了讲话。他指出，2021年是“十四五”的开局之年，我们即将迎来建党百年的历史时刻，在这个历史交汇点，我们将肩负更多的责任，承担更多的使命。他从三方面为大家提出了要求，一是传递生产压力，凝聚企业动力。大家要迎难而上，站在落实“十四五”规划的高度，将各项工作抓紧抓细、抓深抓实。同时要把压力传给签约者、传给分管领导、传给职能部门、传递到每一位员工，化压力为动力，推动公司稳步发展。二是坚持底线思维，常怀忧患意识。越是取得成绩的时候，越要有如履薄冰的谨慎，越要有居安思危的忧患。不以善小而不为，不以恶小而为之，要守住底线、守住红线，拒绝踩线、绝不越线。三是平衡各方关系，保持身心健康。大家在迎接压力的同时，也要处理好工作与生活的关系，处理好单位与家庭的关系，在努力拼搏的同时张弛有度。要注重常态防疫不放松，尤其是国外项目的员工，要做好关怀，确保生产、防疫两不误。

会议的最后，公司开展了年度一报告两评议工作，由公司党委书记、董事长朱琦代表领导班子作选人用人报告，并由与会人员现场开展评议。