美合传祺有声书——人性的弱点（第十章第4集）

认识总统之后，豪斯上校说，我发现想要改变他的观点而只有一个办法，那就是你必须将正确的想法很自然的建立在他的脑海中，让他对这个新的想法产生兴趣，使他不断去琢磨这个想法。这种方法初次奏效，那简直可以说是一次意外。有一次我到白宫去见他，我恳请他执行一项新的政策，而他很明显持反对态度。但是几天后，在一次晚宴上，我惊讶的听见他把那个政策当成自己的意见向大家说了出来。

豪斯是否打断威尔逊说，总统先生，这是我的建议，而不是你的不，他没有，他是如此的老练。怎么可能说出那样的话呢？他只是要求结果，对于那些虚无缥缈的荣誉，他才不在乎呢。所以他在一旁暗示自己，那个不错的主意就是总统想出来的。后来，他甚至帮助总统自圆其说，让公众们知道他们有一个多么伟大的总统。这就是一个连总统都会有的弱点。

让我们记住豪斯上校的睿智吧，因为我们每天所接触到的人，都需要我们用豪斯上校的智慧去帮助他们。2500年前，老子就曾教育我们，江海所以能为白骨王者，以其善下之故能为白骨王。是以圣人欲上民必以言下之，欲先明，必以身后之是以。圣人处上而民不重，处前而民不害。这段话告诉我们一个处事的道理，想要比别人做得更好，你就要站在别人的后面去努力。当你真的超越他们的时候，他们也会自然的接受结果。即使你比他们强更多，他们也不会在背后暗算你。

你要让他们知道，事情的成功都是因为他们的努力，使他们的想法让你得到了灵感。这样的话听了都会受到感动，他们也会开诚布公的说出自己的想法。只要这些想法是有利于双方的，你就可以放心大胆的去应用了。谁能反驳自己的观点呢？所以，引导对方尽快说出你的观点，绝对是达成一致，取得成功的好方法。