作者庞龙旭，系华南公司珠海华发珠海绿洋湾项目施工员
相信许多青年入职之前都思考过：我适合什么样的工作岗位？我和大家一样，也短暂地思考过这个问题。在成为工程师的童年梦想驱动下，我义无反顾地选择了施工员这个岗位。尽管现场管理、资源调配、关系处理等各方面的担子十分沉重，但我并不后悔当初的选择，因为这个岗位让我体会到了提升能力、担当责任、学会沟通的快乐感和成就感。
《大国工匠》中港珠澳大桥项目的钳工管延安自学成才，所安装的沉管设备能做到零缝隙，成功完成了16次以上的海底隧道对接；长沙“垃圾大王”王旭初为拾荒者，凭借敏锐的判断和过人的胆识，他将别人不屑一顾的废品回收做成了产业，成为千万富翁，走向了人生巅峰；澳大利亚的约翰.库缇斯，虽然天生双腿残疾，但他努力提升自己的专业能力，成为了世界公认的国际激励大师。所以，不论你是什么学历，只要你肯钻研，定能成为行业的精英；不论你在哪个岗位工作，只要你能够做到极致，定能成就无悔人生。
在施工现场，我喜欢和工人打交道，也喜欢问问他们的故事。有一个钢筋工告诉我，他从18岁就开始做钢筋活儿了。我大口一张，很是惊讶，便问：“你做了这么久，除了比他们熟练，还有什么别的收获吗？”他想都没想，回答说：“你看看我，该怎么绑我就怎么绑，从不做返工活儿，做人要对自己干的事负责。”确实，姑且不论技术如何，负责和不负责的工人做出来的东西，有着天壤之别。负责的人运气都不会太差，勇于担责，才能赢得自我的提升，才能赢得别人对你的认可与尊重，才能够细水长流，越走越远。
我们在感叹天灾无情的时候，也为我们有一批为了救灾奋不顾身的战士感到骄傲；我们在抱怨工程难做的时候，也为我们有一批能够主动请缨、迎难而上的建筑人感到自豪。只有敢于担责，才能彰显英雄本色；只有敢于担责，才能成长为职业化的企业英才。
“敢于担责”，看似简单的几个字，要在工作中真正落地、还需要依托有效的沟通。在古代，人与人之间通过书信的方式沟通；在抗战期间，友军之间用电报进行沟通；在科技日新月异的当下，我们之间可以通过电话、电脑等多种方式沟通。但，你真的懂我吗？
工作中，我们的沟通并不能像那句“你不懂我，我不怪你”一样洒脱，恰当的沟通，能够化险为夷，转危为安。当年扁鹊不善言辞，多次劝蔡桓公医病未果，桓公病卒；雷曼兄弟由于管理层未达成共识，导致公司决策失误，宣告破产。在沟通的过程中难免有分歧，难免有矛盾，所以，多一点耐心，多一点理解，多一点信任，我们的沟通将会变得更加有效。在项目管理中，我们需要跟甲方、监理、劳务等各种人沟通，因此，我们要做一个善于沟通的人，以最好的方式，面对不同的人，讲合适的话，做合理的事！
千磨百砺，方得精英之才；敢于担责，方显过人之德；善于沟通，方成平坦通途。在日趋职业化的21世纪，我们更应该用真才实干立足本职岗位，用“铁脚板”的精神担负起企业发展的伟大使命与责任，用合理的沟通架起通向职业化的桥梁！