“一二一、一二一、一二三四！稍息!立正！”
5月22日，在总承包公司锦艺·金水湾项目部，一排排身着迷彩军装的帅小伙儿喊着响亮的口号，迈着整齐的步伐，目光坚定地走了过来。这里正在进行的是总承包公司首届项目经理后备人才军训结业典礼。中建七局党委工作部副部长魏光威，中建七局人力资源部副经理陈延春，中建七局工程部副经理赵群波，总承包公司纪委书记、工会主席张新，总承包公司副总经理王宇光，总承包公司人力资源总监席向东及总承包公司机关党群部、人力部、工程部等相关人员参加。像这样的军训，在总承包公司还是首次，吸引了包括人民网、河南电视台、《大河报》、《河南工人日报》、《河南经济报》等多家中央及省部级媒体的关注。
据了解，为了打造一支执行力强、作风优良、敢打硬仗的项目经理团队，总承包公司在选拔项目经理后备人才中增加了军训环节。值得一提的是，本次军训队伍里，除了30名项目经理后备人才外，还包括30名劳务方班组骨干成员，他们的加入，进一步加强了项目参建各方的沟通交流，弘扬了中建七局的共赢文化。
“我们军训的目的就是抓作风，强执行，提质量。所谓提质量，就是向社会提供更优质的产品，同时，提升公司的发展质量！”总承包公司总经理陈胜文说道。
据悉，为了做好此次军训，总承包公司完全按照军事化管理的标准精心策划,精心挑选教官，科学设置课程，完善后勤保障。军训于2015年5月18日正式启动，5月22日结束，为期5天，包括正步、跑步、队列训练及内务整理等，不仅磨练了意志，而且提升了凝聚力和战斗力。
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