8月14日上午，总承包公司技术质量系统为期12天的新员工岗前培训圆满结束。17名2018年新入职的土木工程、岩土工程、工程管理（造价管理）等专业的学员接受了全面而系统的培训。总承包公司调研员孙忠国及相关部门的领导出席了结业仪式。
本次培训自8月2日开始，14日结束，包括BIM技术、技术质量管理、科技管理、快速建造施工技术等多个领域内容，这些知识也是多年来，总承包公司探索并总结出来的适合本企业发展的主要业务知识。
“对于刚入职的新员工而言，本次培训的内容在学校的书本上找不到原型，为了让他们尽快融入企业，适应工作，我们将这几个领域所涉及的基础工作进行了总结汇总，进而传授给他们，加速他们的成长！”公司技术质量部副经理张传浩说道。
学员代表吕谦表示，自己很感激也很珍惜公司提供的学习机会，本来心里还没底，这样一培训，心里不但有底了，也更有信心了，自己也一定会努力学习，尽快为公司的发展贡献力量！
据了解，本次培训，公司BIM小组的培训老师首先深入浅出地为学员们讲解了BIM软件的操作方法、BIM技术的实际应用场景等相关知识。随后，根据学员整体学习情况，选取公司在建项目，以作业的形式锻炼学员们建模能力，提升学员们业务应用水平。同时，在BIM培训结束后，还组织学员进行了结业考试，确保每个学员都能学有所得。
公司二七新塔项目总工徐红杰，公司总部技术质量部温昊、罗浩还分别为新学员们讲解了技术质量管理、科技管理、快速建造施工技术等相关内容，帮助学员进一步了解公司技术质量岗位职责，熟悉技术质量管理工作内容，促使他们更好更快的适应工作，为高效高质完成工作打下基础。
培训结束后，全体参训师生举办了结业仪式暨交流座谈会。会上，公司调研员孙忠国，公司人力资源部资深专业师汤剑等为获奖的优秀学员颁奖，吕谦作为优秀学员代表，分享了自己在培训期间的所感所悟，收获与成长。
公司技术质量部副经理张传浩在与学员们的交流中勉励新学员务必做到：
一要脚踏实地，学真本事。要用心学习，认真做事，善于总结，多向同事请教，多实践操作，系统地将业务知识学扎实并学以致用；
二要敢于创新，勇于担当。要结合工作勤思考，在新工艺、新技术及新的管理模式上大胆创新，争做行业高端人才；
三是要做好团队协作，提升执行力。除了要团结自己系统内部同事，更要团结其他各个系统同事，加强沟通和协调，还要切实地提升执行力，共同把工作做好，助推企业发展。
最后，孙忠国作了总结发言并对新学员提了四点要求：
四点要求
1
循序渐进，不急于求成，踏踏实实走好人生每一步；
2
未雨绸缪，主动了解工作内容，协助总工开展工作；
3
重视积累，多听多看，练就过硬本领；
4
融会贯通，结合新材料新工艺诞生新成果。
孙忠国希望，在今后的工作中，新学员们能勤思考、多总结，将公司的发展与个人发展紧密结合，积极学习新方法、新技术，不断增强自己的业务水平，为公司的发展作出更多贡献。
据悉，培训结束后，17名新学员将返回各自项目，投入到项目的技术质量管理工作及学习中，未来他们也将作为公司技术系统2018年新学员中的首批重点关注人才，接受更多的监督和深造，从而进一步增强企业的核心竞争力。
图文：温昊 刘雨
编辑：小编
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