富查伊拉项目是总承包公司
在阿联酋富查伊拉酋长国承建的
第一个项目
2019年
在项目经理黄兴红的带领下
团队不辱使命,勇于突破困难
用心经营,取得诸多成绩
01
打破困境,扭亏为盈
富查伊拉酋长国建材资源比较匮乏,有时候缺几颗螺丝钉都要到百公里外的国际城购买,其用工成本及其他成本也高出预想,诸如此类的“不确定”因素,导致项目一度处于潜亏状态。面对这些运营困境,项目部并没因此而消沉,在保证质量的前提下,通过优化设计方案、注重商务索赔、组织流水施工、节约生产材料等措施另辟蹊径、开源节流。在项目商务经理田亚博的带领下,项目商务团队通过优化商务策划,不仅为项目节约成本652万元,还经业主认可,达成工期索赔共识,由此,使今年主体封顶考核利润率大为提升,超出项目目标管理责任点0.75%。
02
狠抓安全,屡获嘉奖
自去年开工以来,项目部狠抓安全管理。面对施工现场外籍工人国别多、班组多、实体工程结构复杂、当地气候条件恶劣等困难,项目积极策划、因地制宜,宣贯工程局及公司安全生产管理有关文件,建立各岗位安全责任制,项目安全部在监督管理过程中注重细节、落实许可制度、实施全方位立体防护、预防人的不安全行为,及时消除安全隐患,使施工生产一直保持安全平稳运行。
由此,项目部相继获得中东公司“安全月优秀宣传奖”,2018年度“全年零工伤安全奖”,2019年“半年零工伤安全奖”,2019半年最佳项目安全奖,2019年第三、第四季度考评优秀奖,中建中东公司表扬信等多项荣誉。
03
现场练兵,培育人才
富查伊拉项目自成立以来,就从践行国家”一带一路”倡议,为长期拓展海外业务的高度,注重团队建设,着力于现场练兵和人才培养,以培育出一批能在海外市场起到引领示范作用的“种子选手”。项目部在繁忙的工作之余,依然保持着浓厚的学习氛围。项目部领导不仅鼓励大家积极备战各类取证考试,还常常在晚间召唤大家围成一桌分享工作心得、交流学习思路,鼓励大家你追我赶相互对标学习,把书本上学来的知识融会贯通,用在现场管理中。
通过不断学习,2019年,富查伊拉项目有6人通过一级建造师、1人通过注册造价师资格考试。不久前,当总承包公司在沙特新接的吉达公寓项目落地之际,富查伊拉项目部还为这个新项目输送了4名管理骨干。
图文来源:李胜利
责任编辑:高歌
微信审核:张博
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