【建证·回望2021】克难攻坚出成效 砥砺奋发向未来

这一年

虽然艰难

却也亮点频现

项目履约上，注重策划引领，优化履约环境。多次与项目业主谈判，策划引导业主就资金来源方式、付款节点达成了新共识，改善履约基础，保证项目建设顺利推进；重点解决遗留问题，引进优质资源，盘活项目后续履约。

结算攻坚上，久竣未结项目持续攻坚，全年结算完成9个项目，完成率为300%，结算金额完成率为103%；2个项目实现结算销项。

风险防控上，深化项目风险分级管控，有效化解4个项目商务、财务风险。

财资管理上，依据地域设立财务核算小组，实现垂直管理，按月落实研发费用核算计划，推进公司高新企业认定，实现研发费用税务创效贡献。

完成双优化立项和效益认定，获省级、局级工法3项，国际级、国家级、省部级BIM奖7项，省部级QC成果21项，获省级、市级标准化工地各1项，局优质工程1项。

西南分公司被中建西南区域总部评为2020-2021年度安全生产先进集体，获评省市级安全文明工地各1项、省部级安全科技成果2项等大奖。

团队建设上，结合业务类型、项目区位、优势待遇，打造高端人才集聚平台，校招硕士占比35.29％，985/211院校毕业生占比94.11％。

疫情监督上，制定防疫预案8份，上报防疫监督报告53篇，组织全员核酸检测6次，疫苗接种率达100%。

“六专行动”上，召开工作会议6次，梳理任务措施清单99项，“盘点”工作进度12次，开展项目督导11次，在中央级媒体刊稿3篇，“超英在线”1篇、“清风七局”6篇，所有事项整改率达到100%。

修订决策会议议事规则，增补党总支委员2名，设立党支部3个，管理党员38名，认真做好党务公开和巡视整改。

以建党百年为契机，以“六个一”系列活动、“三三三”学习教育机制为载体，深入开展党史学习教育，拓展“党课阵地”。

开展“六比一创”劳动竞赛、安康杯竞赛等主题活动，积极创优创奖，加大外媒宣传报道，助力生产经营。先后荣获工程局2020年度CI金奖、公司警示教育微课大赛一等奖、“请党放心、强国有我”短视频大赛二等奖等91项集体和个人荣誉称号。