“漫说”承五则丨第六期：城·团结协作——高效沟通

为进一步促进“承之道”文化落地深植

真正推动入脑入心、知行合一

成为员工自觉遵守的价值导向和行为准则

公司特策划推出《“漫说”承五则》专栏

以漫画形式解读“承五则”正负面行为

引导员工更好识记行动准则具体内涵

今天一起来看第六篇

《城·团结协作：高效沟通》

正面行为：遇到问题不仅接受反馈，还能提供有价值的建议，一次性解答问题。

负面行为：工作中拒绝沟通、自以为是,听不进别人的意见。