大数跨境

不仅仅是不喜欢

不仅仅是不喜欢 盈华德科技
2019-11-24
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导读:孝悌、謹信、愛眾、親仁


孝悌、謹信、愛眾、親仁


客户不下单,其实有时候,可能仅仅是不喜欢你...

这种情况是真实存在的,可是这样说确实挺伤人的;为了抚慰你那受伤的小心灵,我们换个方向来聊...

客户不下单,更多时候,仅仅是不喜欢你... 

如果没有什么特殊情况,客户很少会随意更换供应商;有了新项目,通常也会优先考虑老供应商。究其原因:
一来,合作过的供应商知根知底,有一定的信任基础和默契;
二来,跟新供应商初次打交道,排除了已知风险而未知风险机率也较老供应商高,客户免不了再三考虑,再三评估,说到底:

还是不放心!

所以,如果能成功开发到一个新客户,那是你能力的证明;

反之,如果失去一个老客户,那就非常有必要反思了——不是你个人犯了低级错误就是你的公司犯了错误。

那么怎样才能让客户对你“痴心一片”呢? 

01

了解买手的取向

 

想要客户对你“长情”或者“移情”于你,自然要能取悦到客户。

而“取悦”的第一步,肯定得先知道他们的“取向”,即买手喜欢和讨厌怎样的供应商。

这里总结了买手讨厌的四类供应商,不一定全面,但有参考意义:


一.挤牙膏型

报价不详细,后续客户问一点,答一点,空耗客户的耐心与好感。

 

二.拖延症型 

最明显的表现就是邮件回复不及时、面对客户的问题解决不及时

这里需要提醒的是,即使你真的没办法及时回复客户,也应该先告知对方并给出一个预计的回复时间

什么都不说地拖着,客户甚至都不知道你是否收到他的邮件、是否理解他的意思,这是大忌。

 

三.妄想症型 

这类说白了就是过分多疑,面对询价,毫无根据地猜测客户的真实性,反复询问客户各种无聊问题。即使你也疑问,也该自己多设法了解排除。 

四.自大症型 

过于狂妄自信,面对客户提出的建议或者要求,不够重视或者无视。不管在你看来,客户的建议或意见是多么的业余,但你也至少要用委婉的方式传达使客户了解并接受

还就就是一天没事总在说自己现在跟那谁谁知名公司合作,跟那谁谁霸道总裁很要好,所以你找我就对了,你就该相信我,你不要再犹豫了……balabala……OK,你很牛,可我就是没听说过你,Excuse me…我们是谈合作还是继续听你BB?

上述类型,你如果占了一项甚至多项,即使你的产品再好、价格再合理,也有可能会丢掉老客户,开发新客户更是举步维艰了。

记住客户对于供应商的评估,除了产品质量、价格、交期,还包括业务员的服务意识、工作效率、可靠性、专业性等等。所以,想要打动继而“俘获”客户令他对你“痴心一片”,千万不要在一开始就成为他们讨厌的人。

 02

万字“利”为先

 

商人逐利,天经地义

供应商也好,客户也好,都是为了“利益”二字,谁也不例外。

但切忌只顾自己的利益——winwin才是长久合作之道。

与客户谈判遇到问题,先站在对方立场想一下:是不是他们的利益太少了?

虽然说业务员在“价格”这一块的可操作空间确实有限,但也绝对不是完全无计可施。

因为“利益”不等于“价格”,除了利润,还有风险控制、桌底交易等要素。

如果你确定价格是合理公道的,那就尽管拿出你专业的谈判能力来。

只要你足够专业靠谱,能向客户充分展示产品的品质和竞争优势,让客户感到放心,觉得跟你合作他的风险成本直线下降,那么直线上升的则是跟你合作的可能性。

此外,“桌底交易”的问题,究其核心还是“利益”,而且是一线采购员的直接利益。这肯定是根“红线”,但你不踩不意味着竞争对手也不会踩,所以绝对的公平根本不存在。
例如买手在你对手那里得到了额外好处,从而透露你的价格,对手再给出稍优于你的价格,继而赢得订单。

当然,具体怎么选择,还得自己权衡,最好你能“慧眼识人”或通过交谈了解对方,毕竟买手的为人也千差万别,有时候你贸然提这种事会适得其反。

而一旦涉及到这方面的事情,千万注意不要放在邮件里说,因为很多公司的邮件都是抄送上级的...

关于“利益”的一点小tips是:不要斤斤计较!
比如客户下了10w美元的订单给你,问你要个10美元的样品,你还要收费不BB这是财务制度...这样的你,不被客户甩,谁被甩呢?

03

小人物身上有大门道

 

不要过分慕强和势利。

很多人不重视小职员,认为小职员没什么话语权和决定权,因此常常忽视他们。

例如发名片只发给key person、谈判沟通过程中有意无意的越级等......

这些行为你可能不以为意,但其实非常伤人自尊,往往订单也就是这么丢掉的...要知道,小职员不是个摆设,小职员之所以存在,必然是会参与订单谈判或跟进的,甚至应该是你的contact window,与小职员打好交道,不一定就能百分百拿下订单,但肯定能获得一些有价值的信息。

如果得罪了小职员,他要整你也易如反掌,毕竟破坏容易,建设难。

平等对待、尊重每一个人,若把势利写在脸上,谁还愿意跟你打交道呢?

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