黄平县：“三措施”助企业复工复产，冲刺首季度“开门红”

     人勤春来早，发展争朝夕。春节的假期刚过，浓浓的年味还未散尽，黄平县迅速从“假期模式”切换至“忙碌模式”，主动靠前、优化服务，积极落实责任、靶向施策，到生产一线开展助企帮扶、隐患排查、便民服务等工作，以营商环境的优化指数换取企业发展的健康指数，有序推进企业复工复产，全力以赴冲刺第一季度“开门红”。

　　提前部署，跟踪服务。黄平县本着“安全、高效、环保”的原则。春节前，以“电话+走访”等形式，对辖区企业的放假、开工时间进行摸底汇总，做到对企业春节休假情况“心中有数”。组织工作人员深入企业一线，帮助企业解决复工复产前的隐患问题，及时跟踪督促整改进展情况，确保问题整改到位，力争全县经济高质量发展首季度取得“开门红”。

　　明确要求，强化安全。结合网格化包保机制，积极上门走访调研，深入复工复产企业现场，了解企业员工返岗率、产能恢复、用工招工需求和发展过程中遇到的困难和问题，帮助企业出谋划策，提供针对性帮扶指导。实行“清单+闭环”工作机制，企业难题列清单，逐一“销号”抓落实，加速企业复工复产，为企业逐步稳产满产扫清障碍。加强复工复产安全检查，全力做好安全生产监管工作，严格重点企业复工复产管理，坚决杜绝各类生产安全事故的发生。到工厂、工地等一线，组织开展好“开工第一课讲安全”活动，通过讲案例、立标准，提升员工的安全意识，学习掌握安全知识。

　　全力以“复”，保障用工。黄平县相关部门主动对接企业用工需求，同时安排工作人员迅速对辖区内企业用工情况展开摸排，及时收集企业用工需求，积极开展“新春专场招聘会”活动，鼓励企业参加招聘，企业工作人员向求职者做现场推荐，为求职者提供了更多就业机会，促进群众“家门口”就业，助力企业“招兵买马”，降低企业招工成本，缓解招工难等问题。

　　接下来，黄平县将不断强化细化实化服务措施，积极对接服务企业和群众就业需求，全力以赴营造更加良好的营商环境，让企业放心投资、舒心创业、安心发展。