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编者按
为彻底解决宋营村旧村拆迁改造的遗留问题,7月25日,高新区31个部门、72个工作组、1440名机关干部带着必胜的使命和信心,以“起步即冲刺”的工作状态走进宋营村,面对144户存在各类遗留问题、有各种不同诉求的村民,合力攻坚。十个日夜,1440名机关干部或是顶着烈日汗流浃背、或是冒着风雨坚毅前行,每天零点之后,指挥部楼上依然灯火通明,大厅、楼道挤满了各部门的工作人员。在这十天时间里,区工委主要领导及各分管区领导坐镇指挥部,每天下午集中协调调度,逐户研究分析解决方案,逐户攻坚,为全体机关干部的勠力攻坚摆放了一支“定心针”。
8月3日晚,144户全部完成协议签订,标志着高新区再一次完成了一次“看似不可能完成”的攻坚任务,这次任务是高新区拆迁工作中户数最少却难度最大的一次,这其中,没有一户突破既有政策,完全凭着1440名机关干部的苦口婆心和勠力同心。这次攻坚任务也必将再次成为高新区发展历史上浓墨重彩的一笔,进一步彰显高新区谋发展、促发展的信心和决心,也必将激励全体高新人继续踔厉奋发,为高新区的全面高质量发展创造更大辉煌。
为记录此次攻坚任务,更好展示1440名机关干部攻坚克难的精神状态,我们满怀敬意收录他们最真实的情感,最深刻的体悟…让我们通过「印象宋营之拆迁记忆」,一起来聆听TA们的心声。
以下发布内容顺序不分先后,更多优秀感悟文稿将不定期推出。
工委委员、科技创业园区管理处主任 丁飞燕
从去年11月6日初入南北郄马村,到今年6月1日再入东仰陵村,到7月25日再进宋营村,从一开始的7+7+10(七天完成入户评估,七天完成协议签订,十天完成腾空搬迁),到后来的3+7(三天完成入户评估,七天完成协议签订和腾空搬迁“双清零”),到此次宋营村三天完成80%的任务。
三次“全员拆迁”,我们拆出了自豪。我们打赢了一场又一场硬仗,创造了一个又一个奇迹,刷新了一次又一次记录;三次“全员拆迁”,我们拆出了自信。我们拥有一支想干事、能干事、能干成事的干部队伍,我们的队伍是敢打仗、能打仗、能打胜仗的铁军,没有办不成的事,没有完不成的任务;三次“全员拆迁”,拆出了团结。工委管委“定了干、说了算、干就干好”,全区上下一条心,“一群人,一件事,一起干,一定赢”;三次“全员拆迁”,拆出了正气。“以人民为中心”,无论什么背景,无论怎么执拗,一律按政策办,按规矩办,一把尺子量到底;三次“全员拆迁”,拆出了奋进。拆迁只是万里长征第一步,接下来我们将以拆迁中形成的“勇往直前、无往不胜”的高新区精神投入到更为艰巨的招商引资和项目建设中,创造高新区更加美好的明天。
生态环境局 孙亚龙
此次宋营村拆迁工作使我再次感受到了区工委、管委的坚强领导,真正感受到了什么是开局即决战、起步即冲刺的信心决心,真正感受到了精诚所至、金石为开的坚韧精神,也真正感受了大家心往一处想、劲往一处使的强大力量,使我的思想得到了升华、作风得到了锻炼。
在今后的工作中,我将以必胜的信心为底气,以坚定的原则为底色,以强大的后盾为保障,牢固树立政策观念、群众观念和担当观念,站在高新区发展的大局观中,不等不靠,主动作为,投入到分管工作中,以箭在弦上、一触即发的状态,以敢想、敢干、快干、实干的精神顺利完成工委、管委交付任务。未来我们自信满满,必不辱使命,勇于担当,为实现高新区高质量发展戮力同心、接续奋斗。
一起拼,一起赢!
应急管理局 刘志鹏
立足于建设现代化、国际化美丽省会城市的总体规划,按照区工委、管委统一部署,应急管理局拆迁攻坚组于7月25日正式开始进行宋营村144户“钉子户”的拆迁工作。面对村民提出的各类政策外要求,各分包同志不畏困难,不畏酷暑,一次又一次在村民家中彻夜沟通,宣传政策,分析现状。帮助住房困难村民解决住房问题,给老人送慰问品,用温情去打动他们,用热情、真情和亲情,换来了村民的理解和支持,坚持依法征迁与暖心征迁结合,最终顺利完成协议的签订和搬迁。
能够在短短一周时间内完成高新区拆迁工作中户数最少难度最大的一次任务,这得益于高新区工委管委领导的统筹谋划,得益于高新区各级党员干部职工敢为敢拼的郄马工作精神、勇于担当的东仰陵拆迁精神的鼓舞。这次攻坚任务的全面完成,再一次用实际行动彰显了高新区谋发展、促发展、真抓实干的决心。我们坚信在区工委管委的坚强领导下,高新区高质量快速发展的鸿篇巨作将变成现实,我们也将为高新区更好的明天不懈奋斗,不辱使命!
郄马镇 于瑞成
“看似不可能完成”的工作变的不再难!高新干部人人掌握拆迁本领。
一、区工委、管委班子敢于碰硬、带头破难。主要领导决策果断,敢碰硬、敢较真,为全区干部树立标杆旗帜,激发了见旗就扛、见一就争的干事热情。
二、工委管委统筹调度、科学决策。宋营村剩余的144户都有各种不同的诉求,比以往的拆迁工作难度更大,工委管委科学决策、英明领导、果断行动,在72个工作组,1440名党员干部的团结协作下,圆满完成任务。
三、千人一心、一起拼、一定赢。此次攻坚战,不同以往,攻的都是3轮的“回锅饭”。1440名党员干部统一集合、集体出动。打出了高新气势。
郄马3组人员在攻坚任务中,一是掌握社会关系是签约的催化剂。事前,做足了背景调查的工作,家庭成员、亲朋好友、商业伙伴等,都清楚认识到谁是关键人物,借用各方社会关系拉近与拆迁户的距离。二是不达目的不收兵。关键在于攻破其心理防线,非分之想不可能,政策底线不突破,我们组多次入户、用心交流,分批分次的和户里做工作,不论下雨、还是凌晨2点都在做工作。不管压力有多大,每天都以饱满的热情、认真负责的态度,全力以赴入户动员,攻人攻心。最终在入户攻坚的第二天,完成了我组的2户签订协议任务。
文教局 王书峰
宋营村拆迁攻坚行动是我区集中力量拆迁工作的又一挑战,开局即决战,起步即冲刺,每一户的签约都很艰难,文教局能最终圆满完成任务,一是得益于工委、管委的坚强领导,工管委统筹谋划、部署有力,为整个拆迁工作的进行指明了方向,区领导亲临一线指挥调度入户工作,为干部树立了榜样,鼓舞了斗志;二是得益于各部门团结合作、相互配合,大力发扬互帮互助精神,确保了我局任务顺利完成;三是得益于全体参战干部校长教师不辞辛苦、团结拼搏,深入每户摸清情况,量身定制解决方案,采取切实有效措施,以“不破楼兰终不还”的韧劲儿,逐个击破完成任务。
通过这次拆迁行动,进一步锤炼了干部队伍过硬作风,激发了“越是艰难越向前”的勇气,凝心聚力、攻坚克难、文武双全成为文教局的新名片。今后我们将继续发扬宋营村拆迁攻坚精神,紧紧围绕工管委决策部署,紧盯下半年目标任务,努力拼搏、真抓实干,为高新区高质量发展做出文教贡献!
社会发展局 胡必杰
此次宋营村拆迁,社发局挑选精兵强将,应令而动,以“迎难而上、排难而进”的锐气、以“逢山开道、遇水架桥”的勇毅、以“不获全胜,决不收兵”的劲头,迅速扑到宋营村,4天时间完成了“一群人、一条心、一件事”。“艰难方显勇毅,磨砺始得玉成”,我们的干部队伍在实干中淬炼成长,思想得到升华。大致有三方面收获:
一是敢打硬仗的拼劲越来越强。惟其艰难,才更显勇毅。“钉子户”拆迁难度不小,但我们的干部都主动请缨到一线,以拆迁工作为己任,敢啃“硬骨头”、勇挑“重担子”。越是艰难越向前,上下齐心、高度统一,通过攻克一道道难关磨炼意志和能力。
二是攻坚克难的韧劲越来越足。惟其笃行,才弥足珍贵。拆迁工作是一场持久战,从清晨工作到凌晨三四点已是常态,这期间遇到群众不理解、不交流、不露面等种种困难,但没有一人喊苦喊累,更无一人往后退、言放弃。所有人都自始至终坚持着一个信念,以锲而不舍的量变实现水滴石穿的质变。
三是解决问题的方法越来越多。面对困难复杂的问题,只有韧劲和勇气是不够的,还需要想方法、找对策。工作中遇到难题,逐渐养成了多研究、多分析、多思考的习惯,想尽一切可能之法、寻求一切可行之举,抓重点、细观察,善于经一事长一智,通过练胆魄、磨意志、长才干,以苦干实干努力成就新作为。
科技局 陈玉
拔“钉”攻坚 重在一“心”
执行决策,紧随“核心”。
动员部署,坚定“决心”。
攻坚克难,树牢“信心”。
展望未来,契力“同心”。
群众工作,不忘“初心”。
入户动员,表露“真心”。
沟通交流,贵在“交心”。
家长里短,要多“谈心”。
了解情况,全面“用心”。
寻找突破,重点“留心”
少谈过去,避免“堵心”。
多聊未来,消除“疑心”。
现实困难,真诚“关心”。
话术语气,尽显“贴心”。
互诉衷肠,务必“掏心”。
相互熟悉,成为“知心”。
顽固不化,执着“耐心”。
不疾不徐,多措“攻心”。
晓之以情,扬其“善心”
动之以理,去其“私心”。
责难质疑,尽露“公心”。
答疑解惑,弘树“正心”。
愈挫愈勇,毫不“灰心”。
顽强攻坚,持以“恒心”。
回首过往,步步“惊心”。
政民互动,干群“连心”。
最终战果,众皆“欢心”。
政府公信,凝聚“人心”。
致敬为宋营村拆迁工作而付出的每一个人,高新区的美好明天会因为每一个你而更加精彩。

