高光时刻 || 云冈热电公司文明系列评选催生文明花

2019年度

作为在人资战线上工作10多年的一名老员工，先后从事过人事、培训、社保、薪酬工作，现任薪酬高级主管，在工作中任劳任怨，尽业爱岗，在家庭中也是挑起重担，她用自己的实际行动营造出一个和谐、向上的家庭。

文明职工-榜样之星

在文明创建活动中，他主动作为，积极响应部门“规范化向精细化转变”的要求，精心组织文明机组和文明岗位创建活动，制定细则，责任到人，岗位到事，一条条抓落实，自觉在企业中和社会上努力建树“大唐员工”文明形象！

作为班长，他始终坚持认真的工作态度，积极地做好上传下达工作，严格执行公司管理制度规定和部门规划化管理要求，认真学习“燃料三大项目”落实来验收、煤场接卸和入炉煤参配工作，有效保障了燃料供应工作。

设备部热控一班作为第一批班组文化样板间，围绕“一制度、一案例、全讨论”的模式进行安全日学习，以集团公司推行的"三讲一落实"制度为契机，进一步提高班组成员风险辨识和应急处理能力，筑牢安全风险防线。

设备部综合专业长期以来坚持以“拼搏业绩、团结和睦、共创辉煌”为目标，秉承“能打胜仗、敢打胜仗”的决心，不断强化专业工作，努力提高业务素质，为公司安全、稳定发展保驾护航！

2019年，煤管三班始终把创建文明单位，作为加强企业精神文明建设重要载体，立足“内强素质，外素形象”的指导思想，着力提升职工文明素质上下苦功夫，抓实有效的开展文明班组创建活动，圆满完成公司和部门下达的各项任务。

财务部按照“干就干一流的事，干就干成一流”的总体要求，推动高质量发展，打赢提质增效“翻身仗”，以确保盈利为目标，努力消化电价下降等不利因素造成影响，全面完成了2019年度的经营目标，全年利润总额完成4099万元，超目标任务100万元。

作为公司计划经营工作的牵头部门，2019年部门全员上下同欲、群策群力，克服种种困难，团结协作，不断强化部室工作，努力提高业务素质，发扬“敢于斗争、敢于创新、敢于胜利”的精神，为公司高质量发展贡献力量！

文明家庭

王建作为一名值长，日常工作比较繁忙，妻子成为他坚强的后盾，孩子的生活、教育等她一力承担，毫无怨言。新冠病毒的来袭，作为一名医护人员，妻子毅然加入到支援湖北抗疫医疗队，为湖北人员献出大爱，为了让妻子能够安心工作，王建把家里的事情安排的井井有条，给她鼓励、支持，这个简单、朴素平凡的生活中包含着大爱！

家庭是船，事业是帆，帆儿推动船行，船儿扬起风帆。何保林多年的风雨历程中，一向以自尊、自信、自立、自强为准则，结婚以来夫妻二人相敬如宾，善待父母，兄弟姐妹之间团结和睦，他爱着家人，关心他人，热心公益事业，同家人一齐营造了一个和谐、温暖的大家庭。

刘鹏和姜鑫森即是至亲至爱的工作战友，也是生活中的伴侣。结婚8年来，夫妻恩爱和睦、尊老爱幼、营造了一个温馨而幸福的三口之家。他们经常边做家务边交流工作，不管是工作还是生活他们相互支持、相互理解，共同营造出了一个温馨、向上的良好家庭氛围。

兰勇和妻子结婚30多年来，相敬如宾，非常恩爱。工作中平平凡凡的事、点点滴滴的情诠释了家作为爱的港湾，在家庭中，两人互帮互助，伉俪情深，患难与共，兰勇的父母已经八十多岁了，他每天都要抽时间去看望他们，带上一些水果、蔬菜，身体不舒服时及时第他们去医院看病，赢得了周围人的赞美,谱写了一曲和谐之家的颂歌!

文明职工