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逃避不擅长的工作,解决不了问题!

逃避不擅长的工作,解决不了问题! 共享英才云
2022-05-13
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导读:新生代的职场生存法则和智慧


职场中我们经常会碰到一些棘手的、自己不擅长的工作,面对不擅长的事情,我们常常会因为害怕搞砸,而本能地产生抗拒。

然而,职场不是一个养闲人的地方,不会因为你不擅长,就给你足够的时间去慢慢学,老板们想的往往是如何对公司的战略进行布局,来更好地发展和适应市场,而不是如何去适应员工的能力与喜好。

因此,“等我学会了再去做”这种学生思维在职场中,本身就是很不成熟的。当自己不擅长的工作任务压到身上,究竟该怎么应对?


先来说说几个千万不能踩的“雷区”:

  • 害怕犯错,选择性忽略或拖延

  • 闭门造车,不去跟领导沟通需求

  • 无从下手,拿到任务就慌了神

  • 不懂汇报,没有定期复盘和总结

这些都是很多人在面对自己不擅长的工作任务时经常会犯的“常识性”错误。针对这几个问题,正确的做法应该是这样的:


01 直面难题,抓住提升机会

如果你没有足够的底气去“拒绝”你的领导,那就不要再去纠结当下的困境,这是你踏出“舒适圈”的第一步,抓住机会。

而面对一项全新的,以往不曾接触过的工作,首先要做的是:

  • 看历史文档:找到历史工作文档,照猫画虎

  • 问前辈经验:问这个工作之前都谁做过,学习经验

  • 善用搜索引擎:这个就不多说了,Baidu/Google都会吧

  • 问领导需求:积极跟领导沟通,清楚核心需求


02 任务拆解,把大象装进冰箱

许多看似复杂的事情,都可以通过任务拆解的方式来一步步完成,也就是俗话说的“把大象装进冰箱”。原因是,虽然问题各不相同,但解决问题的本质思路是类似的。


任务拆解的绝妙之处,最典型的案例就是隆中对

刘备三顾茅庐之前,理想是匡扶汉室,申大义于天下,现实确是被人追着屁股满世界跑。
后来得遇孔明,有了著名的隆中对:大哥别哭,咱们分析分析。
最终的目标是“匡扶汉室”,但是这个目标太大了,没有实操性,要分三步走:
第一步先占住荆州,第二步再抢了益州,最后一步搞定中原。

在着手做之前,先把任务拆解成一个个小任务,可以是横向拆分,也可以是纵向拆分,拆分的结果需要遵循金字塔原理中的MECE原则,即“相互独立,完全穷尽”。


好了,说人话,就是如果你拆分的小任务还完成不了,就继续分解成更小的任务,直到这些任务可以被衡量,而且可以被执行。

将任务拆解出来,就大致对任务有了一个全面的把握,下面我们进入下一步:

这里我们可以参考沿用“6W1H分析法”:

是什么工作(WHAT)、在什么场所(WHERE)、关键的时间(WHEN)、哪些负责人

WHO)、什么客户对象(forWHOM)、为什么要做(WHY)、怎么做(HOW)

剖析了这七点以后,对目标也就有个全面清晰的掌握。


03 时间规划,有序推进

任务分解完,下面要讨论的是如何执行。执行一个任务,可能遇到的最大障碍,就是拖延。我也曾是拖延症患者,所以对拖延的感触特别深,看着deadline一点点临近,就像在沿泽里一点点往下陷,这种感觉真的很糟。

有一种方式,不但可以降低焦虑感,还能让人感受到工作的乐趣。需要做的是,把任务分解之后给每一步任务都规定好完成的时间,然后按时间去做。制定个日/周工作计划,或者是正在进行的项目计划。


针对每一项工作或项目任务:详细标注开始和截止时间、交付物是什么、需要对接的有哪些部门和同事、有什么样的KPI等等……

这样方便定期回顾任务的状态,是待开始、进行中、延误还是取消。有利于自己针对不同情况采取下一步措施。

做任务/项目管理最好的工具就是甘特图,可以用Excel做,也可以用现成的模板,按照自己习惯来即可:


像我上面这个甘特图就是用的这个模板套出来的:甘特图-工作任务

注意:

制定工作计划的目的就是为了执行,而不是为了做“面子工程”,制定计划后一定要落实。


04 全面检查,定期汇报

接下来这一步,就是投入正式流程中,留心之前考量到的种种问题,时刻防范,将工作中遇到的问题和关键点记录下来。记住,因为这是你不擅长的工作,留下记录方便学习巩固,也许下次就变成你擅长的工作了。

PDCA循环中:你计划(Plan)了,做(Do)了,也只能说明你是一个命令的执行者。如果你需要有进一步的提升,往更高处发展的话,必须学会检查(Check)出问题点,便于后期改进(Action)。

除此之外,你还要定期将你的进展反馈给领导,让他掌握你的工作进度。其实在我看来,定期汇报也算是一点小聪明,因为它能达到降低问责风险的效果。



如果你在工作进行中,尤其是遇到关键节点的时候,都跟领导汇报了,万一最终结果没有达到预期,你承担的责任也会小点。反之如果你出了结果才汇报,要是完美完成任务还好,万一出了篓子才跟领导说,那将是一次又一次火山爆发。

关于如何做好向上汇报,这篇文章写的内容很详细,指路:不懂汇报,工作等于白做


05 切勿草率辞职

工作都是相通的,你所稀缺的、没有掌握的东西,却正是现在所有工作中处处都需要用到的东

西。

因此,逃避根本解决不了问题,尤其是你还没有锻造成在某个方面有突出优点的人。那么,当你感到疲于应付时,唯有击败它,比起草率辞职,你更应该想想怎么脱离现在的困境。

我一直信奉一句话:“自己选择的路,跪着也要走完。”只要是自己负责的工作,做得再辛苦,也是你活该。汗水和泪水浇灌的花儿会吸引到一些全新的机会,而这些机会只会留给有准备的人。


来源:猫说职场


 

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