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公司小人鉴别及应对指南

公司小人鉴别及应对指南 共享英才云
2025-05-24
2


每个人都会遇到小人。通常,小人做人处事不太厚道,常以不良手段达成目的。


与小人相处,稍不谨慎,会吃大亏。学会分辨小人,非常重要。


01

他们言行有以下特色


01

喜欢造谣生事


他们唯恐天下不乱,惯用“听说”造句,歪曲事实,无中生有。


通常是为了升迁等目的,不是单纯以此为乐。



02

喜欢挑拨离间


分化同事感情,制造纷争和事端,鹬蚌相争,结果渔翁得利。


他们口才好,善于撇清责任;事后扮演和事佬,双面间谍,闽语所谓“双面刀鬼”。


03

喜欢阿谀奉承


“赞美鼓励”和“奉承拍马”不同,后者舌灿莲花有心机,热情又嘴巴甜,让人晕陶陶而迷失方向。


他们更刻意亲近上司,常伺机打小报告,备受宠爱。


04

喜欢阳奉阴违


工作方面,言行不一,善于表面功夫,也善于俟机邀功抢功。


待人方面,他们是表里不一两面人,有时面前夸你套出你的秘密,背后就损你出卖你。


05

喜欢见风转舵


谁得势就依附谁,谁失势就舍弃谁,所谓西瓜偎大边。他们利用别人权势以提升自己地位,没有利用价值的人,他们不会想亲近,顶多虚以委蛇。


06

喜欢踩别人肩头


你种树,他乘凉;利用你替他们开路,成功时,不会报答你;甚至翻脸无情抹煞你。


他们占人便宜视为当然,怎会感激?


07

喜欢落井下石


只要有人或跌倒或失败,他们会追上来再补一脚。例如,四处渲染那人“罪有应得”云云。


他们也是事后诸葛,常说一些幸灾乐祸的风凉话。


08

喜欢找替死鬼


明明是自己言行有过错,却死不承认,昧着良心硬拗瞎掰,也要找一个冤大头来背黑锅。


他们口才犀利又敢发誓,很能误导大家以讹传讹,日久则众口铄金,积非成是。有时真相就此石沉大海,永远被扭曲蒙蔽了。


小人的特色不只这些,凡是藐视法律,鄙弃道理,刻薄寡情,不遵循伦常道德,唯利是图,损人利己,容易鬼迷心窍的人,通常都有小人性格。


古人说:“画虎画皮难画骨,知人知面不知心”,又说“逢人且说三分话,不可全抛一片心”,又说“害人之心不可有,防人之心不可无”,又说“人不可貌相,海不可斗量”,又说“明枪易躲,暗箭难防”......都是教导子弟保护自己。


02

当你看出谁是小人之后

要懂得如何与小人相处


01

不要得罪小人


千万不要因为正义感而独自公开揭发。小人从不认为自己奸诈不厚道,他们敏感度高,眼锐如鹰,舌利如剑,你绝对不是对手。


02

保持距离


保持平淡的表面关系,千万不要亲密如友。因为小人口蜜腹剑,翻脸无情,让你措手不及,吃不完兜着走。


03

说话谨慎


如果你批评或谈别人隐私,绝对变成他们兴风作浪的把柄,或是作为报复你的筹码;如果他们批评或谈别人隐私,你要立刻中止,一句都不要听。


因为无论如何,他们绝对会嫁祸给你。尤其是他们拨电话寒暄聊天,常常顺便帮你录音,这就是小人心态。


04

不要有利益瓜葛


他们善于交际搞小圈圈,看起来很热闹很多好处,但是你千万不要靠他们获得利益。因为,他们必定要求加倍回报,你肯定因小失大,得不偿失。


05

吃些小亏无妨


因为你不但很难讨回公道,反而结下更大的仇恨。他们褊狭阴狠,跟你没完没了,你更累。


忍一时风平浪静,退一步海阔天空。


你要当作修行功课,使你成长,赢得更多尊敬。


何况,公道在人心,谁敢和小人做朋友呢。


来源:三茅HR成长社



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