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恒丰故事 | 竹贵有节,人贵有志

恒丰故事 | 竹贵有节,人贵有志 德州恒丰集团
2020-06-09
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导读:今天,我们一起倾听宁夏恒丰纺织张亚芬讲述的《竹贵有节,人贵有志》。

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恒丰故事记载着恒丰创业者的初心、奋斗者的使命和团队同心同行的文化,是集团发展最宝贵的资源。

为了全面贯彻2020年“团结协作、攻坚克难、创新创造、共赢发展”总主题,更好地传承恒丰文化,团结一心,攻坚克难,创新创造,全力实现二次创业的总目标,集团在全体员工中开展了“同心同行,筑梦恒丰”万人讲述恒丰故事活动

今天,我们一起倾听宁夏恒丰纺织张亚芬讲述的《竹贵有节,人贵有志》。

讲述者   张亚芬


努力不一定成功,放弃就一定失败。一分耕耘一分收获,只要你肯努力,生活必然待你不薄。今天我想给大家讲讲我们宁夏恒丰纺织生技处的纺试副主任——刘飞。

“态度决定一切,责任成就一切”是她的工作格言,她常用来勉励自己和他人。2014年8月,刘飞进入宁夏恒丰纺织生技处工作,那时的她还是一名纺试的试验工,每天奔波在前纺车间每个工序的车道里。她常说“知己知彼,方能百战百胜,要想降低指标,降低消耗,保证质量,要先从了解机械设备开始。”

2015年12月,她以优异的成绩脱颖而出,被提拔为生技处工艺员,她在工艺员岗位上不断摸索,不断学习,事事都亲力亲为。“刘飞,你过来看看并条28#,改纺交完车名义值有点大”,“收到,这个需要调整棉条导轨,我现在过去调整”。“刘飞,粗纱31#捻系数偏小”,“好的,我现在过去查一下车上的工艺,再进行调整”。“刘飞,你看一下……”即使在深夜,也会在某个异常车位上看到她的身影。每次有问题找到她时,她都非常和善,总是面带微笑解决生产中工艺上出现的所有问题。正是她严谨的工作态度,认真的工作作风,2019年12月,24岁的她,晋升为生技处纺试副主任,同事都亲切的称她为“小刘主任”,以此来表达对她工作能力的认可与欣赏,她用实际行动向我们证明了“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。

学习无涯求真知,不计得失为大局。活到老,学到老。无论是作为一名工艺员,还是一名管理者,她都从未放弃过任何学习的机会,即使工作繁重,她都会利用休息的时间通过微信公众号、微博、群直播等网络途径来学习。《纺织材料学》、《纺织工艺设计》、《纺织材料性能及识别》这些书籍都是她书架上的常客。

去年,宁夏恒丰纺织接到了一个高端产品订单,客户要求指标较严,难度可想而知。这是一次挑战,也是一次学习的机会,她和另一名工艺员每天加班加点的研究工艺优化,每天做几十台工艺对比试验,认真分析各项数据。挨个排查落后机台,进行调整,尽量满足工艺指标的需求。每天通过各种途径观察新型纤维的特性,进行工艺调整。“快看,今天的数据有很大的变化,我们的工艺优化有效果了”,一个工艺员紧张地盯着乌斯特条干仪说道,“是啊,大家的努力总算没有白费”。通过近一周的努力,功夫不负有心人,最终给客户和公司交出了一份满意的答卷,为宁夏恒丰纺织的发展做出不小的贡献。此后她们举一反三,运用到相似品种的生产中,效果显而易见,指标立刻提升了一大截。她用一路的认真和努力给我们诠释了“不经历风雨,怎么见彩虹”。

齐心协力攻难关,群策群力斩佳绩。一个有为的团队,一支善战的队伍,一颗进取的心,是取得辉煌成绩的基础。俗话说的好,“火车跑得快,需要头来带”,一个团队的管理者,是整个团队最重要的核心,在实践中证明,先进的集体离不开优秀的管理者。虽然仅仅担任纺试副主任四个月,但她以纯朴的风格和坚毅的脚步,走出了自己的节奏和特色。她真心与每个人沟通,培养整个生技处的团队精神,鼓励各个实验室、各个班组之间互相学习,取长补短。她下一步的计划是培养一岗多能的试验工,目前试验工受工作时间的限制,学习途径有限,她努力为大家协调时间、地点,争取每个人都可以得到提升,最终打造一支高水平的团队。她始终坚信只有掌握过硬的知识储备和技术,工作中出现的失误才能减少,质量才能提高。

一个平凡的人在平凡的岗位上,做出不平凡的成绩,这就是宁夏恒丰纺织生技处纺试副主任——刘飞。长风破浪会有时,直挂云帆济沧海,相信你,肯定会有一个不平凡的将来,加油!(文/张亚芬)

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