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好的管理者,都是事先提问题,而不是马后放空炮!

好的管理者,都是事先提问题,而不是马后放空炮! 数字化CEO
2020-04-30
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导读:要当好中层领导,就应该做到立足全局,摆正位置,讲究策略,妥善处事。这就是中层领导与“一把手”密切配合的基本方法,也是积极发挥其职能作用的基本途径,更是一个单位科学管理的基本要求,所以中层领导不能总是做
有人做过调查,最难预料下一步工作的第一是消防队员,第二是企业中的中层领导,其面对问题的严重性可见一斑。

某些化工厂发生爆炸的事件事先没有一点征兆吗?其实,许多事情原本可以早早解决,但是就是迟迟不去解决或者有意回避,直到事故发生,被媒体披露,被相关部门审查的时候才去处理,那时候已经来不及了。
许多教训都告诉我们,处理事情,尤其是那些重要的事情,一定要提前处理,并且在事情还没有变得紧迫之前就提早处理好。在事情还没有发展起来的时候去处理,用很少的一点精力就可以解决了;而事情蔓延开来之后,无论如何都已经无济于事了。
作为中层领导,几乎天天会遇到大大小小的问题,天天与问题打交道。可以说,问题无处不在。但要解决问题,就要先发现问题。

俗话说:“人无远虑,必有近忧。”那么,一个中层领导怎样才能做好“事前诸葛亮”呢?
时间上来讲,“事前诸葛亮”与“事后诸葛亮”的区别就在于“事前早知道”或是“事后才知道”。也就是说,只要人们能够准确地或比较准确地预知未来,也就自然能够成为“事前诸葛亮”了。
犹如在建造一座摩天大厦的过程中,当建造在第二层时,你发现了地基不稳,有部分细陷,如果此时,你只是抱怨,而不采取解决措施,那么这种发现便无任何价值,楼层一天天在增高,倒塌的危险也在一天天加剧,但如果我们发现问题的同时,积极地施行拯救措施,相信大楼的命运将是另一番景象。

要当好中层领导,就应该做到立足全局,摆正位置,讲究策略,妥善处事。这就是中层领导与“一把手”密切配合的基本方法,也是积极发挥其职能作用的基本途径,更是一个单位科学管理的基本要求,所以中层领导不能总是做“马后炮”,而应做好“事前诸葛亮”。
当然,发现问题的眼光固然重要,但解决问题的能力更为重要。当问题出现时,我们就不能退缩,应该积极地去解决问题,这才是合格中层领导的职责。
管理是一门艺术,一个优秀的管理者,首先就是要对领导力有足够认识

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阿米巴陪伴式落地,欢迎咨询合作,VX:19943490419。
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