亲爱的企业家朋友！
你是否渴望业绩增长、利润增加、老板还能解放？
你是否渴望更轻松、更快乐的经营企业？
你是否想激活团队的凝聚力和战斗力？
你是否想尽早实现财务自由？
你是否渴望结交更多优秀的人脉？
你是否渴望过上幸福、快乐、成功的生活？
你是否业绩遇到瓶颈，无法突围？
你是否自己每天太忙碌，没时间陪家人，员工又太茫然？
你是否员工管理不好，你不在场员工就不干活？
你是否人才招不来，来了留不住，留住的培养又不到位？
你是否企业突然陷入危机，不知道如何处理？
你是否存在员工抱怨，家庭抱怨，搞的家庭团队支离破碎？
如果你的回答有一项是肯定的，那么，接下来的这个内容要认真阅读，帮你理清思路，找到方法......
爬上一座高山需要10天 ，掉下来只需一分钟……10年赚的钱，可以一个月赔光……20年的积累，可以毁于一旦……
这是最难的时刻，却是最好的时代。多少人恐慌沉沦，又有多少人奋发崛起； 多少人被迫退出历史舞台，又有多少人演绎新兴传奇；有的人主动投降，有的人蜕变重生；有的人选择坠落，有的人选择飞翔。
如果想免除企业的危机，避免灾难的发生，创造奇迹般的人生，让事业赢得颠覆式的转机，请即刻走进《全国民营企业经济发展论坛》盐城站，可以让你找到企业隐藏的生机，让资产放大10倍的秘密武器……
社会企业家导师
世华集团 创始人／董事长
北京华夏管理学院（中国首所免费大学）院长
全球社会企业家联盟 执行主席
云学科技 创始人／董事长
《全国民营企业经济发展论坛》
时间：2017年12月17日
地点：盐城市日月星城大酒店二楼日月厅
主讲老师：姜岚昕
系统1：战略导航系统
战略犹如一把锋利的刀，握对了，最坏的结果也会保护你，握错了，最好的结果也会让你手残。
解决问题：
①明确企业5年／10年／100年的战略目标；
②找到企业的定位为用户创造核心价值。
达成效果：
①统一全员的方向；
②激活从董事长到全员的力量；
③找出区隔，持续创新；
④聚焦打造行业第一。
系统2：整合营销系统
整合营销是一种对各种营销策略、工具和手段的系统结合，根据市场环境可做及时性的动态调整，从而使企业在巨大的竞争环境中立于不败之地！
解决问题：
①市场疲软；
②业绩平庸；
③营销打法不清；
④营销路径建设。
达成效果：
①激活市场；
②倍增业绩；
③明确营销战略；
④实现战略目标。
系统3：执行成果系统
为什么企业有明确的方向，全员却没有推动组织的力量？为什么我们定的业绩目标总是不能完成，背后的根本制约是什么？如何突破解决？
解决问题：
①如何提升组织执行力度；
②如何让团队不折不扣的拿到成果；
③如何打造一套成果导向的循环复制系统。
达成效果：
①提升效率，高效运作；
②成果导向，惯性复制；
③执行有力，战略落地；
④领导解放，企业重生；
⑤系统复制，惯性推动。
系统4：人力激活系统
经营企业就是经营人，经营人就是经营人心，经营人心就是经营人的动力与活力，要经营人心，企业必须构建人才激活系统。
解决问题：
①人才培养无规划；
②人才培养无体系；
③人才培养从高管到董事长不重视、不投入、不参与。
达成效果：
①充分领悟人才培养的重要性；
②一套成熟有效人才生产线的解析；
③构建自己企业的人才生产线；
④实现人才价值倍增。
系统5：商业盈利系统
少数人成功是源于这些少数人拥有不同的思维，对商业的独特思考。商业盈利系统就是帮你在商业上探索一种全新的赚钱方式。
解决问题：
①盈利难 ②做不强
③做不大 ④做不久
达成效果：
①找到一套让企业利润倍增的系统；
②找到一套从不盈利到盈利，从小企业到中型企业，从中型企业到大企业的商 业路径。
系统6：业务互联系统
业务如何透过互联网的基因 、技术及手段，让业务量快速倍增。为传统企业的业务插上互联网的翅膀，一飞冲天。
解决问题：
①传统企业如何进行互联网升级；
②如何从战略层、组织层、业务层进行互联网升级；
达成效果：
①战略高度共识
②团队思维革新
③组织高效合力
④业务互联倍增
系统7：股权激励系统
股权激励是对员工进行长期激励的一种方式，为企业留住核心人才。给勤勉尽责为公司发展而努力服务的优秀员工的一种回报。
解决问题：
①员工奉献精神不够；
②优秀人才稳定性不够；
达成效果：
①通过机制建设调动员工的积极性，让企业业绩倍增，核心人才稳定；
②通过机制建设让员工自动自发的为企业奉献；
③通过机制建设让企业人才快速发展，快速蜕变，从而打造企业的人才复制中心。
系统8：资本倍增系统
新形势下中小企业如何摆脱融资难，利润低下等困扰。如何融资？在融资之后如何实现利润倍增？
解决问题：
①如何让平台成为价值链中最重要的一环？
②如何让平台插上资本的翅膀实现财富倍增？
达成效果：
①投资专业化 ②资本系统化
③投融一体化 ④资本常态化
还有更多、更好、更有价值、更具前瞻的内容，期待在《全国民营企业经济发展论坛》盐城站与您共同分享！