聚焦职代会丨学精神议发展话心声（一）- 大数跨境

云南建投集团

2025-02-16

2月14日至15日，集团第二届第二次职工代表大会胜利召开，号召广大干部职工大力弘扬集团“四大精神”，以识变应变之谋、敢为人先之勇、坚韧不拔之志，坚定信心决心、铆足干劲拼劲，全力以赴实现“三年提质效”目标，在谱写中国式现代化云南新篇章中展现新气象、体现新担当、书写新荣光。新征程呼唤新作为，职工代表沿着集团二届二次职代会指引的前进方向，踏着开年实干的稳健步伐，与企业共话发展、共谋未来。

国际部副总经理、海投公司副总经理张友作

集团二届二次职代会胜利召开，工作报告主题鲜明，立意深远，激人奋进。接下来，集团国际部（海投公司）将以本次会议精神为指引，坚定不移发扬集团“四大精神”，全力以赴打好“境外业务优势牌”。

一方面，以整合重组改革为契机，科学搭建未来发展规划，对市场开拓、项目建设、人才建设等方面进行深度谋划，实现集团海外业务资源相互赋能、深度融合发展。另一方面，强化高端引领，巩固传统市场，开拓新兴市场，一门心思干工作、一以贯之抓落实，打造集团境外市场竞争新优势，以实际行动擦亮集团海外“金字招牌”。

梦虽遥，追则能达；愿虽艰，持则可圆。新的一年，我们将以大干快上、提质创优的工作状态，在国家“一带一路”和云南省辐射中心建设的大潮中，展现更加奋进的建投身影，实现更大担当作为。

城乡投红河分公司党支部副书记、总经理王贞尧

集团二届二次职代会全面总结回顾了集团2024年工作，客观分析研究发展形势，科学谋划部署2025年工作，求真务实、催人奋进、富有成效。作为一名基层党支部副书记、总经理，我备受鼓舞、倍感振奋、倍增干劲。

在接下来的工作中，我将立足岗位，紧跟集团战略部署，推动城乡投红河公司高质量发展行稳致远。一是聚焦“产业服务优势牌”，立足东风韵国际康养旅游度假区项目，不断丰富业态，提升经营效益，做大品牌优势，力争创建国家5A级旅游景区。二是聚焦“建美好生活投幸福未来”使命，立足主责主业，以轻资产运营作为突破口，全力做强东风韵轻资产运营模式。三是聚焦“旅居云南”，深刻践行“有一种叫云南的生活”，充分利用现有资源，完善乡村振兴项目和旅居公寓产品开发，打造“农、文、康、体、旅”一、二、三产业融合发展示范区，为“旅居云南”贡献建投力量。

我将以此次职代会精神为指引，带领城乡投红河公司以更加昂扬的斗志、更加饱满的热情、更加务实的作风踔厉奋发、团结奋斗，推动发展取得新突破、干出新成效，为集团内涵式高质量发展贡献力量！

路面公司文山分公司副经理郭翔

作为基层建设者代表，能够参加此次集团二届二次职代会，我感到无比荣幸。本次职代会的工作报告全面客观地复盘了2024年取得的各项成绩，清晰呈现了当前的机遇和挑战，也为2025年的工作指明了方向、明确了目标。

作为集团路面公司基层单位负责人，我将紧密围绕本次职代会的“八个聚焦，八个提升”，在集团“3512”发展目标的指引之下，持续树牢大有作为的信心和决心，以“等不起、坐不住、慢不得”的奋斗姿态，持续巩固集团、公司良好发展态势。

2025年我将站在新的起点，聚焦主责主业，借助集团、公司资源优势，立足“小而优”的市场定位，不断创新市场开拓路径；始终坚持“效益至尊”理念，不断做好项目的过程管控，统筹落实好本年度重点项目的推进工作；为集团内涵式高质量发展贡献路面力量。

安三司副总工程师金发敏

我很荣幸再次作为职工代表参加集团二届二次职代会，在聆听完职代会的各项工作报告后，我深受鼓舞，深感未来可期，责任在肩。

如何在集团高质量发展势头上，发挥基层技术管理人员的关键性作用？是我最先思考的问题。工作报告中的“八个聚焦、八个全面提升”，给我们2025年指明了努力方向，增添了前进动力。特别在报告中对人才培养做了专门的部署和安排，如“积极开拓定制类培训业务，加强履职能力培训，能工巧匠、高层次等人才培养等方面内容”，都与我们每一个一线职工息息相关。回到工作岗位中，我会把会议精神传达给身边每一个同事，把我们的岗位和报告的内容结合起来，立足本职岗位，通过不断学习、总结，提升技术、技能水平，积极创新，毫不松懈超越自我，突破起重吊装技术瓶颈。时常保持一颗“匠人”之心，在工作中实现人生价值。

同时，作为一名劳模代表、工匠代表，我将坚持敢吃苦、敢奉献的工作作风，继续发挥劳模精神、工匠精神，以高度的责任心，不断提升自己的专业技能和综合素质，充分利用技能大师工作室这个重要平台，积极开展技术技能培训、技术交流等活动，加快后备人才的培养，助力年轻员工成长成才，为构建“幸福建投”和推进集团内涵式高质量发展贡献自己的力量。

二公司木工班组长黄天柱

非常荣幸再次作为农民工代表参加集团职代会，今年已经是我第七次作为正式代表参加集团职代会，每次会上听到集团职代会报告里那些生产经营的指标数据，都感觉振奋人心。集团的发展给予我们农民工更多的就业机会，工人收入显著增加，工人们更有归属感了，从刚进入集团工作的不适应，到现在的自我认同，以自己能在云南省建筑行业的龙头企业工作为荣。集团的发展也让农民工的专业技术和整体素质提升很大，我们也跟随着集团一同成长。

近年，在集团的支持下，以我的名字命名的劳模创新工作室取得了多项创新成果，引导和激发了广大职工和产业工人的劳动热情和创新潜能。此外，集团还积极推动各类技能培训和竞赛活动，这对我们农民工来说，都是十分难得的提升机会。

我也深知，集团的发展离不开每一位职工的努力，我们农民工也同样肩负着重要的责任。在未来的工作中，我们一定会继续发扬吃苦耐劳、精益求精的精神，为集团的发展贡献自己的力量。同时，也希望集团能够继续关注农民工群体的需求，提供更多的发展空间和保障措施，让我们能够更加安心地工作。相信在集团党委的正确领导下，我们一定能够携手共创更加辉煌的明天！

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