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企业招聘
成为中国领先 世界一流 智慧能源企业
凯源新能电力集团有限公司
2023年招聘计划
集团简介
武汉凯源新能电力集团创始于1989年，是一家专注于深耕智能电网及清洁能源领域近三十年的老牌企业，总部位于中国湖北省武汉市，企业历史沿革经过多次内部架构调整与资本重组，于2014年正式成立武汉凯源新能电力集团有限公司。
集团业务涵盖电力工程设计与运维、综合能源及服务、中低压输变电设备制造、电力数字化信息平台及软件开发等领域，致力于为客户提供EPC总承包服务、智能电力设备及元器件制造、电力运维、配售电、电力信息一体化解决方案等服务。
目前集团控股5家子分公司，下辖4大制造基地，其中包括武汉凯源电力科技有限公司、湖北之能电力装备有限公司、咸宁丰源高科电气有限责任公司、湖北鄂电大全电气设备制造有限公司、深圳市泰为电力科技股份有限公司。集团现有员工近500人，业务市场目前已基本涵盖国内32个城市，我们的产品也正逐步面向国际市场，重点聚焦东南亚、东欧、非洲等地区。
全集团现拥有139项专利，其中发明专利14项、实用新型专利123项、外观设计专利2项，大部分专利技术处于国内同行业领先水平，主要产品取得中国质量认证中心、中国电力科学研究院、国家电器产品质量监督检验中心等国家级权威部门100多项产品认证证书、型式试验报告。
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凯源集团
办公环境
凯源电力简介
武汉凯源电力科技有限公司成立于2004年，是一家集电力能源开发、售电、电力工程、电网运行及维护、电力设备制造、智能电网应用、信息技术服务等业务于一体的公司。公司现具有电力工程施工总承包叁级、输变电工程专业承包叁级、 建筑机电安装工程专业承包叁级、城市及道路照明工程专业承包叁级、防水防腐保温工程专业承包贰级资质，同时具备国家能源局颁发的承装、承修、承试叁级资质。
公司目前主要从事智能变电站和电网的新建、运行维护及电网升级改造，经常性参与省内外重点电力工程的建设， 积累了丰富的经验，为公司奠定了雄厚的技术基础。
公司拥有一支技术精湛，管理经验丰富的业务团队，现有职工近200人，其中大专及本科以上各类专职技术人员100 余人，其中具有高级技术职称20余人，中级技术职称50余人。公司推行标准化管理，先后通过了 IS09001 : 2016质量 管理体系认证' IS014001 : 2016环境管理体系认证和 GB/T45001-2020职业健康安全管理体系认证。
福利待遇
WELCOME TO JOIN US
五险一金
团建活动
定期加薪
周末双休
带薪年假
节日福利
电力施工员、技术工人
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岗位职责：
1、服从项目管理人员安排；
2、认真负责，按施工要求完成工作。
任职要求：
1、20至40岁，不近视，身体健康，无不良嗜好，有工程类或工厂类工作经验者优先（接受相关专业应届毕业生）；
2、吃苦耐劳，能适应常驻项目工地工作。
电力电气管培生
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岗位职责：
1、负责公司电力电气设备的安装、调试、巡检、维护等日常工作；
2、参与公司电力电气项目的规划和实施，协助完成项目验收；
3、负责公司电力电气安全管理工作，包括但不限于现场安全指导、安全检查等；
4、协助公司开展电力电气应急处理工作，包括但不限于：现场应急指挥、故障排除、恢复等；
5、负责公司电力电气资料的整理和归档，协助完成相关项目的申报工作、阶段性验收、竣工验收所需材料文件的整理和编制。
任职要求：
1、电气类相关专业的硕士及以上学历，接受应届生；
2、用于挑战项目管理工作；
3、熟练运用office办公软件及CAD等制图软件；
4、吃苦耐劳、工作细心、认真负责、具备良好的沟通能力、抗压能力。
销售专员
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岗位职责：
1、负责市场信息的收集和整理；
2、负责市场开拓；
3、负责客户关系的维护；
4、完成领导交办的其他任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，电力工程、项目管理、市场营销等相关专业；
2年以上工作经验，可招收优秀的应届毕业生；
3、有电力工程项目签订和执行经验者优先；
4、具备较强的人际交往能力，出色的组织沟通能力及团队合作能力；工作积极主动，注重细节，服务意识强，责任心强；
5、对市场有较强的灵敏度，具备市场开拓能力；具有风险控制意识，具备处理突发事件的协调及控制现场能力；
电力运维工程师/设备项目经理
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岗位职责：
1、负责供配电系统维保标准、维保方案拟制；
2、负责审核各项目供配电设备的维护保养及大中修计划，各月度维保工作报告；
3、组织供配电设施的突发性故障进行抢修和大修，指导维保过程疑难技术问题处理；
4、熟悉和灵活运用电力检测专用工器具检查线路和设备，查找故障；
5、具备一定的组织协调能力，尤其能组织开展配电事故抢修工作和小型电力故障的排查和处理工作；
6、负责供配电系统维保工器具研究.专业培训等专业建设工作；
7、负责责任区域内供配电查验工作实施。
任职要求：
1、电气、自动化、机电等专业；
2、具备扎实的电力专业知识，熟悉供配电系统工程，能独立处理系统的维保工作，以确保系统的正常运作；
3、性格开朗，工作积极，沟通协调能力强，具有良好的敬业精神和团队精神；
4、持有高压电工证或相应专业的职称证等相关证书优先。
信息科技部主管
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岗位职责：
1、负责整个部门团队建设，人才培养、团队管理，协调团队运作中的问题；
2、协助公司销售和客户、设计院对数字化系统制定技术方案、报价等工作；
3、组织团队负责公司新系统的开发及数字化系统的实施工作，推进项目顺利进行；
4、组织部门负责软件系统安装部署、上线、调试、升级维护、数据迁移、数据备份等工作；
5、组织部门负责用户培训，编写实施文档，培训文档，解答用户系统使用过程中的疑问；
6、组织参与软件系统的现场上线后的测试与调试工作；
7、有电力行业领域网络工程实施经验或软件开发经验或系统集成实施者优先录取；
任职要求：
1、大学本科及以上学历；三年及以上同行业的工作经验；计算机、软件工程、通信、电力、自动化等相关专业；
2、熟悉电力监控系统、电气火灾监控、新能源发电系统、能源管理系统、电力运维系统、充电桩运营系统、预付费系统等数字化系统的方案配置、功能开发等；
3、了解常见的电力通信规约，熟悉各类接口采集通讯协议，如IEC104，Modbus等；
4、熟悉电力设备仪表、微机综保等电力传感通信设备；
5、具有一定的新能源规划实施项目经验，具有扎实的新能源相关理论基础和电力知识；能够熟练地编写项目可研方案、建设方案等文档的编写，能参与到项目的售前交流工作；能根据对市场及公司战略的理解，开展市场调研、用户现场需求分析、功能设计以及投资回报分析，研究并完成相关的新能源解决方案；
6、具有良好的沟通和逻辑表达能力，能较好地与相关业务部门、客户进行业务沟通、协调，对于方案设计、交流汇报等工作较为娴熟；
7、熟练使用CAD，Office等软件；
8、良好的团队合作能力及学习能力；
前台实习生
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岗位职责：
1、日常工作包含前台访客接待；
2、办公楼现场巡检；快递的发放签收；
3、其他领导交办事项。
任职要求：
1、实习生，应届毕业生皆可，本科及以上学历；
2、熟练使用常用办公软件；
3、品行端正，具有良好沟通能力。
Java开发专员
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岗位职责：
1、负责根据项目目标，承担云端架构系统或产品的设计，开发和优化；
2、负责基于Java服务器架构的业务系统设计及相关模块实现，完成项目研发及部署；
3、负责数据统计分析建模，各类统计报表及前端展现等；
4、完成UML设计文档、各个开发文档；
5、分析和处理现有系统中的bug。
任职要求：
1、本科以上学历，计算机相关专业（可接受应届毕业生）；
2、至少熟悉一种MQ,如kafak、RabbitMQ、RocketMQ；
3、JAVA基本功扎实，具备良好的分析解决问题能力，能独立承担任务和有系统进度把控能力；
4、具有分布式系统架构开发经验优先，熟练掌握报表引擎的优先。
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公司地址
武汉盘龙城经济开发区卓尔总部三期E6栋
内推伯乐奖
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