练兵 | 昆明消防紧贴实战苦练精兵

昆明市公安消防支队紧紧围绕实战需要，牢固树立“能打仗、打胜仗”的理念，不断探索创新规范执勤训练模式，全面提升部队实战化执勤训练水平。

立足本职，实现官兵素质“最优化”。科学安排训练课程。全市基层中队每周训练课程表需经司令部审核后方可执行，各地坚持每周不少于2个课时的业务理论学习教育，每天交接班前后开展不少于30分钟的器材装备熟悉，每天开展不少于1小时的体能训练，每周各专业班组开展不少于5个科目的专业岗位科目训练，每月开展不少于3个科目的合成科目训练。建立官兵训练档案。各中队为每名官兵建立了训练档案，详细记录训练情况和考核结果，并通过定期召开训练工作分析会的形势，全面分析官兵训练中存在的问题和薄弱环节，按照“缺什么，补什么”的原则，科学修改制定训练计划。创新训练考核办法。树立“练在日常、考在日常”的导向，实行每季度综合考核，各中队实行分级分类训练达标制度，每月组织开展体能、技能考核，并将考核成绩与评先评优相挂钩，在推荐考学、选取士官和推先时，优先考虑训练标兵。

紧贴实战，实现队伍建设“专业化”。组建专业救援队伍。结合昆明火灾形势和灾害事故特点，在全省率先组建了3支省级高层建筑、地下建筑、危化品事故专业救援队伍和1支省级石油化工灾害事故处置重型作战编队、2支省级石油化工灾害事故处置轻型作战编队，并通过总队验收授旗。同时，在全市18个大队29个普通中队组建了高层建筑、公路隧道等7大类火灾事故和山岳、水域、交通、地震4大类市级专业救援队伍。配强专业器材装备。先后投入专项资金配备进口远程大功率供水系统、大功率水罐消防车、应急通信先导车等一批高、精、尖车辆器材装备。年内，还将购置高层建筑供水车、破拆举高喷射消防车、消防机器人、暴雪泡沫发生器等装备配置充实到一线战斗力量。开展专业技能培训。组织37个执勤中队117名官兵开展了数字化灭火救援预案制作培训；组织18个执勤中队18名训导员开展了训导员复训；组织200余名攻坚组队员开展了轮训；在全市开展了危险化学品灾害事故处置技术培训；组织全市消防部队基层执勤中队干部开展了基层指挥员能力考评。

健全机制，实现勤务模式“规范化”。科学编制处置预案。研发重点单位灭火救援全景预案系统投入使用，可实现重点单位交通、道路、水源热点标记、建筑内外部超高像素720度动态展示、预案信息调用，处置方式查询等主要功能，为各级指挥员提供应对“急、难、险、重”任务的决策辅助。合理指挥调度力量。出台《昆明市公安消防支队灾情等级划分和灭火救援力量调度规定》，将灾害类别划分为5个不同的调派等级，明确相应的出动力量，遇有重大节庆保卫或敏感地点、单位灾害事故，一律提升一个响应等级，并坚持执行一点报警多点出动的调度制度。建立联动协作机制。制定出台《微型消防站联勤联动调派规定》，明确重点单位、社区、公安派出所微型消防站作为各地辖区消防中队的协作力量，辖区发生灾害事故后，在现役消防队未到场前先期实施处置。

规范程序，实现指挥实战“高效化”。规范出动编成。出台《昆明市公安消防支队执勤中队灭火救援战斗编成规定》，逐一明确了各类灾害事故出动车辆的种类、数量，随车人员的编组、分工。规范作战指挥。从全勤值班、指挥程序、现场指挥等方面入手，明确了战训、警务、通信、火查、宣传、战保等岗位职责任务，进一步规范强化灭火救援作战全勤指挥部运行制度落实，提高了应对各类灾害事故的快速响应能力和调度指挥水平。规范作战规程。根据各类灾害事故特点，从接警出动、火情侦查、内攻灭火等方面，逐一明确细化作战程序和标准，严格落实进入登记、观察警戒等措施，确保了作战行动指挥的规范化和高效化。