个税社保研修班◎实战班-开班啦

         1、2008年提出的“简税制、宽税基、低税率、严征管”12字方针已基本落地。 金税三期上线、国地税合并等，中国4000多万家民营企业将面临的不再是经营风险，而是重大的税收风险。产生税收风险的主要原因—缺乏税收筹划和税收管理人才。全国有2000多万名财务人员，而税务专业人才10万不到。人才的缺乏，造成：

（1）老总在决策时不考虑税；

（2）业务部门做业务、签合同也不考虑税；

（3）财务在交税时又没人监管。导致了税收在企业是失控的; 

（4）因缺乏税收知识或税收政策没有理解，导致漏缴或不交，给公司造成巨大的税收风险。企业的每一项决策，都涉及到税收；每一项业务过程，都在产生税收。改革开放40年，国内企业长期以来一直走着“关系税，人情税”之路，偷、逃税之风盛行。随着金税三期上线，有关法律的完善和制定，“人情税”、“关系税”、偷、逃税等行为注定使企业走进“死胡同”。因此，企业发展和提升竞争力的关键之一就在能否降低企业的成本支出，增加赢利。而作为成本支出中很大一部分的税负支出成本（中国的综合税负率高达68%，全球第二），如何通过税务筹划手段控制，对企业来讲就变得相当关键。

        2、企业必须做好财税规范、合理合法的进行税务筹划，才能企业健康、基业长青。国税发[2009]90号文《大企业税务风险管理指引(试行)》，国家税务总局（2017）13号公告《涉税专业服务监管办法》等出台，说明了企业要发展，税务必须规范。也预示着中国的税务筹划人才是21世纪企业的必备人才。今后，每个企业都需要专门设置从事税务筹划的相关税务岗位或专职税务人员。或许你拥有会计师、注册会计师，但不见得精通税务和筹划技能。在美国、日本、西欧等一些发达国家，大部分企业都是通过纳税专业人员处理税务。仅在日本，从事纳税筹划工作的人员就达27万人，而我国这方面的从业人员还不到4万人，岗位缺口极大。

      3、税务总局（）2017）13号公告，明确规定：有资质的税务师事务所、律师事务所、会计师事务所为合法税务筹划机构。

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