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【限时免费提问！专家来了】在外地工作人员如何在北京办理退休，并享受养老与医疗的退休待遇？

HR问答帮

2017-07-10

导读：60岁京籍户口张先生，1974-1985年在外地参加工作共11年，期间有4年上大学，离职后回京缴纳社保1个月。请问：张先生应该如何在北京办理退休，并享受养老与医疗的退休待遇？

引导关注

本期专家

李理

北京四达公司社保部主管

为多家企业做过社保实务培训，理论扎实，实操经验丰富；精通薪酬福利、成本优化，劳动用工等各项政策；更擅长解决专项审计、稽核检查等人力资源方面的“疑难杂症”。

本文由“135辑器”提供技术

本期主题

北京的张先生，今年60岁，在他的档案中记载到：张先生1974年参加工作，中途1978年参加高考并上大学四年，1985年离职，含上学期间一共有11年的工龄。离职后，张先生在北京参加过1个月的社保缴纳。

那么，京籍户口张先生现在应该如何在北京办理退休，并且享受医疗待遇呢？

专家答疑

在本次案例中，专家将从以下几个方面入手进行问题分析与答疑：

上大学4年是否应算工龄？

张先生的11年工龄是否有效，可以作视同缴费？

如果缴费（含视同）仍不足15年，怎样享受养老保险待遇？

张先生如何在北京办理退休，并享受医疗待遇？

看看专家的具体解析

问题点1：上大学4年是否应算工龄？

解析：张先生必须是在1970年-1978年进入大学学习，上学前必须为国家职工（非临时工）的，上学期间的才可计算工龄。如果没有别的问题11年的工龄可以认定下来，也就会有11年的视同缴费。

相关参考文件

1、1970年至1978年进入高等院校、中等专业学校和技工学校学习的国家职工工龄计算，应按国务院国发[1973]39号、81号文件及1977年11月11日教育部、财政部、国家劳动总局[77]教计字420号、[77]财事字365号、[77]劳薪字369号文件执行，即：“国家职工，进入高等学校和中等专业学校学习，……其学习时间，都应计算为连续工龄。”

2、1979年以后考入普通高等学校本、专科学习的国家职工，其工龄计算，按1979年8月4日教育部、财政部、国家劳动总局[79]教计字315号、[79]财事字194号、[79]劳总薪字69号文件执行，即：“考入普通高等学校的国家职工在校学习期间一律不计算工龄。入学前和毕业后参加工作的连续工龄可以合并计算。”

问题点2：1974年参加工作，1985年从单位离职，退休时能否算有效工龄（视同缴费）？

解析：对于老职工受到除名、开除、自动离职等处理是否计算连续工龄的问题，我们应根据该职工所在单位实际参加基本养老保险的时间点来进行判断（参险的时点前为视同工龄部分，参险的时点后为实际缴费部分）。众所周知，在京企业参保时间通常为1992年10月，但原行业统筹企业参保时间往往不受此约束，具体应根据原市劳动局批复企业参保的时间为准。

总而言之，用人单位在参加基本养老保险前作出除名、开除、自动离职等处理的，职工受处理前的视同工龄为零；反之，受处理前的视同工龄/实际缴费年限与重新参加工作后的视同工龄/实际缴费年限合并相加计算。

相关参考文件

1、1985年离职单位是否同意，如果单位不同意做自动离职处理的，之前全部工龄都无效，如果单位同意离职，可以计算为有效工龄。

2、自动离职：职工自动离职后又参加工作的，根据《关于工作人员自动离职后又参加工作其连续工龄的计算问题的复函》（[63]内人工字第13号）的规定，其连续工龄从重新参加工作之日起计算。

问题点3：缴费（含视同）不足15年的，无法享受养老保险待遇，如何办理？

解析：如果张先生未满60周岁的话，根据第一条可以进行239号文补缴，如果已满60周岁，可以按照社保法的规定，进行延时退休，当养老保险缴纳满15年后可以享受养老保险待遇。

相关参考文件

1、根据京人社养发[2010]239号关于城镇职工补缴基本养老保险费有关问题的通知，可按规定补缴1992年10月—2011年06月的基本养老保险费。

2、对于达到法定退休年龄缴费年限不够15年的参保人员，新实施的《社会保险法》第16条第2款作出了明确的规定，参保人可以延长缴费至15年办退休，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。