加强队伍建设
激发队伍活力△▲
——西宁分公司召开初级管理人员经验交流会
为了适应新形势对干部队伍建设的新要求，更好推动企业改革发展，持续加强干部队伍建设，激发队伍活力。近日，西宁分公司召开了初级管理人员经验交流会，会议立足西宁分公司发展战略，围绕经营中心工作进行。
所辖各单位负责人分别就收费业务、人员管理、既往工作经验及当前工作思路作了精彩分享与交流。
交底分享
本次经验交流会是西宁分公司继8月中旬初级管理人员任命以来，增强管理实效的又一重要举措，各单位负责人通过互补互通，将好的工作方法进行交底分享。
以干代培
务实创新，不断加强干部队伍建设，立足新形势，从实际出发“以干代培”，将工作中的难点、疑点进行深入探讨，致力于做到人尽其才，各尽其责，发挥出最大管理效益。
交流互促
通过本次交流互促，提升了队伍的融合度和凝聚力，激发了队伍的工作积极性，推动了公司各项工作有序进行。
下一步，西宁分公司将坚持“两手抓、两不误”，切实做好当前各项工作，有效增强各单位负责人的责任意识，强化行权履职的管控，维护好当前公司团结和谐、干事创业的良好氛围，推动公司各项工作有序进行。
责任编辑丨张芙娟
稿件来源丨西宁分公司
编 辑丨黄 辉
