2022年，省高速运营公司工会在省交控集团工会以及公司党委的正确领导下，围绕年初提出的中心工作，团结动员全体职工积极投身高速公路运营管理工作中，为公司目标任务的完成和队伍的发展起到了积极作用。
01
召开第一届四次职工代表大会，审议通过省高速运营公司第一届一次职工代表大会提案落实报告、第一届四次职工代表大会提案审查情况报告、省高速运营公司2022年度工会工作报告，改进工作方式，推进观念创新，充分激发职工的创新创造力和能力。
02
积极发挥工会桥梁纽带作用，全面依法维护职工权益，积极开展女职工维权行动月活动，通过悬挂横幅，设立宣传咨询台，大力宣传社会保险经办等内容，发放宣传资料3000余份，公司1420名女职工参加线上法律知识竞赛活动。组织4021名职工开展健康体检，组织3127名职工参加职工医疗互助保障活动，进一步提高职工医疗保障水平。自建20家职工书屋，下拨经费40万元，藏书总量10000余册，辐射职工2000余人。按期缴纳2021年工会会费45.36万元，为基层工会组织下拨活动经费185.5万元，为职工开展文体活动、生日会等提供经费保障
03
开展“两节”送温暖慰问活动，发放慰问金共计13.34万元。
开展“送清凉”慰问活动，对18家基层单位764名职工进行慰问，金额共计9.17万元。
疫情期间为10家基层工会下拨防控专项资金10万元整，为基层38家单位732人送去专项慰问金7.6万元；组织解决物资采买配送、看病就医等实事难事40起，慰问职工家属36人，购买米，面，油，蔬菜包等物资，投入资金1.8万元。
开展中秋、国庆“两节”慰问活动，为4078名职工发放节日福利，金额共计81.56万元。
04
开展送文化下基层活动，为一线职工、联点帮扶村群众共送出新春福字、春联、挂历三千余副。
抽调人员代表集团公司积极组织人员参加全省第十八届运动会，排名位居行政企事业单位组第一。
线上开展“抓好疫情防控 关爱职工健康”直播讲堂，近1000名女职工参与。
自建20家职工书屋，下拨经费40万元，藏书总量10000余册，辐射职工2000余人。
举办工会财务、困难职工审核与认定工作培训，各分公司工会专兼职人员52人参加了培训。
05
开展第二届职工职业技能大赛初赛，以公路收费及监控员职业技能、高速公路运维业务技能、客户服务业务技能三项内容为主，进一步营造“比学赶帮超”和岗位奉献、建功立业的浓厚氛围。
组织公司10家单位，3498人参加“安康杯”竞赛活动，使全员牢固树立“安全第一”的红线意识。
06
海北分公司被确定为全省“提升员工生活品质试点单位”试点单位
锡铁山收费站、民和南收费站被青海省总工会命名为2022年全省“最美工会户外劳动者服务站点”“工会户外劳动者服务站点”
海东主线收费站沈海平被交通运输部授予“第一届最美公路人”荣誉称号
河湟新区东收费站刘艳被青海省妇女联合会授予“三八红旗手标兵”荣誉称号
责编丨蒋亚丽
来源丨公司工会
实习编辑丨林茹
