为全面掌握基层单位年度重点工作推进落实情况，10月22日至23日，省高速运营公司党委专职副书记携相关部门负责同志赴海东、湟源分公司及所辖各基层单位进行走访调研，各分公司相关负责同志参加调研。
期间，调研组围绕新站开通、隧道安全运行、党建阵地建设、管理模式试点运行、员工队伍建设等多项重点工作进行全方位督导调研，并与基层干部员工一对一亲切交流谈心，耐心倾听员工心声和诉求，多方面多角度了解基层站点存在的困难和问题，提出指导性意见建议。
调研要求，要提高思想认识，筑牢安全防线。各分公司严格按照公司安全管理制度，完善制度体系，强化制度执行，加强对道路、隧道的安全巡查力度及频次，消除风险隐患，尤其针对重大节假日、重要赛事等重要节点、关键时段，要强化底线思维，细化应急预案和措施，扎实推进安全生产各项工作落地见效，保障道路交通运行安全。要深入基层一线，加大员工关怀力度。分公司及站点负责人要切实发挥工会机制作用，通过“夏送清凉”等有效举措，切实关心关爱员工身心健康，改善员工生产生活条件，增强员工归属感和幸福感，有效提升员工生活质量和工作效率。要创新工作思路，及时总结经验成果。“一拖二”试点单位要深化业务交流，加强协作配合，及时总结凝练试运行过程中形成的好经验、好做法、好成效，并针对发现的问题，及时改进优化，形成可行性成果报告，为公司推广应用奠定坚实基础。要凝聚思想共识，强化使命担当。各基层单位要牢固树立“一盘棋”思想意识和“既为一域增光、又为全局添彩”的格局视野，激励引导党员干部员工切实将“懂青海、爱青海、兴青海”融入血脉，始终把“干部要干、思路要清、律己要严”践之以行，高效高质推动公司高质量发展。
来源丨海东、湟源分公司
编辑丨党委宣传部
