深度融合 共同提升丨京唐公司及维检单位设备体系点检骨干管理能力提升培训班圆满结业

          深度融合  共同提升

10月29日，京唐公司及维检单位设备体系点检骨干管理能力提升培训班圆满结业，来自12个作业部（事业部）及10个维检单位的48名点检骨干、作业长及班组长参加了此次培训。

为协助维检单位提高其作业长、班组长综合管理水平，落实京唐公司关于协作单位人才培养推进及京唐公司与维检单位有效融合工作，京唐公司人力资源部、设备部围绕“深度融合·共同提升”培训主题，组织京唐公司点检骨干及维检单位作业长、班组长管理能力提升培训。

量身定制

人力资源部、设备部前期通过与各维检单位作业长、班组长面对面座谈及问卷调查，全面掌握了各单位的管理现状和培训需求，通过多次召开专题会议商讨，最终确定了培训方式及课程设置，真正做到了量身定制。

精彩课堂

课程安排了素质拓展培训、安全管理、班组运行管理、企业文化、检修标准化、6S现场管理、6S素养及班组管理能力以及交流分享和优秀评比表彰等内容。寓教于乐的培训形式受到学员的一致好评。

总结交流

10月29日，12个小组围绕学习感受、经验分享进行了总结交流与成果分享，交流分享形式新颖，高潮迭起，除了配有PPT展示及语言表达外，还有讲故事、三句半、情景剧等方式展示，掌声此起彼伏。通过精彩角逐，炼铁部学习小组荣获一等奖，冷轧部、炼钢部学习小组荣获二等奖，彩涂部、热轧部、供料部学习小组荣获三等奖。人力资源部、设备部领导为优秀学习小组颁奖并讲话，在大家热烈的掌声中为期4天的培训画上完美句号。

优秀表彰

▲炼铁部学习组荣获一等奖

▲冷轧部、炼钢部学习组荣获二等奖

▲彩涂部、热轧部、供料部学习组荣获三等奖

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