扎根现场，用“匠心”完成蜕变
作为文科学历背景的刘树斌面对钢铁水处理领域的设备工艺流程、运维操作、加药与检测，一度是“零基础”的“门外汉”。但他并没有丝毫退缩，而是下定决心：一定要在岗位上干出一番成绩。他主动拜师学艺，虚心向老师傅请教工作方法。很快他便全面掌握了污水处理的工艺流程、地下管路走向和加药管路布局，为日后的停产检修、设备维护等工作筑牢了坚实的技术基础。在污水处理系统调试中他一边学习操作沉淀池、过滤器等核心设备，一边练习巡检加药泵、校准水质仪表；遇到泵房阀门故障，他扛着工具包钻进闷热空间，跟着检修师傅拆解、维修，逐渐掌握管路疏通、阀门更换等基础检修技能。很快，他便从“学徒”成长为岗位公认的技术能手。
2022年，刘树斌肩负起W8生活污水处理项目的建设施工重任，这个项目对集中处理厂前区与W8区域的生活污水至关重要。时值冬季，寒风凛冽，现场环境极为简陋。他每天下到6米深的水池中，逐一核查防腐层状况，详细记录每一处隐患，并跟进整改。“现在没问题，不能保证以后不出问题，细节决定成败。”刘树斌总说，“不能辜负大家对我的信任。”
并制定可行的修改方案。在他的坚持与区域领导的支持下，问题终于得到妥善解决，出水管道由通道正中间迁至墙边，彻底消除了安全隐患。
千方百计，用“匠心”攻破难题
2021年，刘树斌加入孙雪创新工作室，开始与团队成员一起围绕公司富余能源和海洋资源利用中的重点、难点、关键点展开攻关。
“有问题就必须解决。”他立即依托创新工作室的平台优势与相关专业进行反复讨论，并对制定的多套方案进行实验论证，最终决定将除盐水进水口改到与勾兑水进水口相同的西南角，改造后除盐水和勾兑水同时进入再生水池，混合时间降至5分钟，出水电导率稳定性显著提高，岗位职工可一次精准调控，实现年效益47.46万元。参加工作以来，刘树斌组织参与现场改善123项，为生产效率提升与成本节约贡献力量。
以点带面，用“匠心”照亮他人
2025年，在公司党委的大力支持以及能环部党委的全力保障下，刘树斌凭借专业的技术水平、稳定的发挥从市级技能竞赛中脱颖而出，成功晋级河北省职业技能竞赛斩获金牌，并最终代表河北省登上全国赛场，在污水处理项目中取得第八名的优异成绩，获大赛优胜奖。
“一花独放不是春，百花齐放春满园”，这句古语在刘树斌身上得到了生动诠释。从斩获佳绩的技能竞赛赛场，到机器轰鸣、关乎民生的污水处理一线，他始终牢牢锚定 “以技育人” 的核心目标，将自己反复打磨的工艺优化思路、应对突发状况的处置技巧，以及保障设备高效运转的精准运维经验，系统性地梳理整合，转化为岗位 “传帮带” 的鲜活教材，让无形的技术诀窍变成可学、可复制的实用知识。
在日常工作中，刘树斌深知理论结合实践的重要性。他结合自己亲身经历的竞赛案例，把复杂的设备运维难点拆解成一个个通俗易懂的知识点，为团队里的骨干职工开设 “技术攻坚小课堂”。课堂上，他不仅细致讲解设备原理，更毫无保留地分享竞赛中总结的水质异常快速诊断 “三步法”—— 先通过数据监测定位异常指标，再结合工艺流程排查潜在问题点，最后制定针对性解决方案，帮助职工们快速掌握核心技能。
为了让培训更具实效性，刘树斌以 “岗位技能竞赛” 为重要抓手，依托创新工作室这一平台，积极联合工作室成员，多方协调技术、设备、场地等资源，定期组织职工开展专项培训。培训中，他引入污水处理工艺仿真操作系统，模拟污水处理厂日常运行中常见的设备故障、水质波动等场景，让职工们在 “以赛促练、以练促学” 的实战氛围中，不断熟悉操作流程、提升应急处置能力，真正将理论知识转化为实际操作技能。
在刘树斌的悉心指导和带动下，他所在的污水处理团队不仅涌现出多名技术过硬、能挑大梁的 “技术骨干”，团队整体的污水处理效率也得到显著提升，污水达标排放率稳步提高，真正实现了从 “个人优势” 到 “团队胜势” 的精彩跨越。截至目前，他已组织参与编写《W8 生活污水处理工艺简介》《精细化操作降低污水勾兑比》等实用性极强的培训材料 20 余份，累计组织各类技术培训 30 次，培训职工超 200 人次，为保障污水处理工艺稳定运行、提升区域污水处理水平作出了重要贡献。
未来，刘树斌将继续在污水处理技能领域深耕细作，用匠心书写更多精彩篇章，为建设世界一流企业贡献更大力量。
文字：刘雅彬 尹松松
审核：王萍 杨景
出品：首钢京唐融媒体
