为积极应对新冠肺炎疫情快速蔓延形势，解决职工封控期间的临时住宿问题，4月20日，公司积极协调，紧急为职工开设了多玛水镇临时住宿区，解决了800余名职工的住宿困难。人力资源部承接多玛水镇临时住宿区全维度管理，既严格落实各项防控措施，又创造性增强住宿的温馨感，为抗疫保产提供保障。
严格执行全封闭管理，从严做好“外防输入”
为严格管控住宿区职工对外界的接触，入住职工全面落实临时住宿区与京唐公司“点对点”管理，强化门禁管理，严禁私家车辆及个人进出，降低人员流动接触风险。公司领导高度重视职工住宿安置工作，多次到居住区检查人员住宿及疫情防控等工作。
实施实名制入住管理，强化人员管控
人力资源部快速掌握多玛水镇房间、户型情况，根据每天入住报名情况，分区域分部门合理安置入住职工；为使职工能够快速入住，避免人员聚集，通过电话提前与职工沟通分配房间，职工下班车后领取房卡直接入住；每天到各房间核实入住情况，确保人员、房间信息准确，整理人员入住台账，动态实时更新人员住宿信息。
万众一心
疫情防控
做好后勤服务保障，满足职工生活需要
人力资源部根据每天住宿人数情况，协调首实按时为职工送餐，协调微波炉放置在住宿区，确保职工能够吃上热乎饭菜；为方便职工购买生活必需品，与多玛水镇沟通开设服务站超市，采购水果、熟食等对职工进行平价销售，开通多玛餐厅线上送餐服务，订餐后直接送餐到职工房间；积极协调办公室运送饮用水、垃圾袋等必需品，为入住人员发放毛巾、一次性拖鞋、洗发水、牙具等。
组建志愿者巡查组，全面加强住宿区域安全巡查
由于住宿区四周环水，为保障人员安全，每天两次对园区周边环境、公共场所和重点部位进行重点巡查，切实做到守住门、盯住人、把好关。
依托公司部署，合理安排核酸检测工作
每天在住宿区服务站组织开展核酸检测，维持人员秩序、扫码登记信息，为保证上夜班职工能够有充足休息时间，协调厂内工作人员将核酸检测时间由下午三点调整为上午十点，最大化满足职工的检测需求。
面对疫情，公司人力资源部将与各个部门协同奋战，守牢疫情防控底线，最大限度服务职工、抗疫保产。
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