5月18日至5月24日，首钢京唐公司联合东北大学在东北大学沈河校区举办2025年第一期创新骨干训练营，来自16个单位的41名基层创新和技术骨干参加了此次培训。
训练营采取“自带项目+学研一体”的创新培训模式，课程涵盖创新思维、创新方法、创新工具使用、科研项目以及前沿技术应用等，旨在提升职工创新能力。学员结合自身工作实际，围绕生产现场的技术攻关难点确定课题，在导师指导下完成从方案设计到成果落地的全流程演练，切实提升实战能力，实现了“带着问题来、带着答案走”的培训目标。
此次培训精心设计了“产学研”深度体验环节，组织学员走进东北大学数字钢铁实验室，零距离感受“数字孪生工厂”“智能炼钢动态仿真系统”等前沿科技成果，切身领略数字技术与钢铁产业的深度融合。同时，精心安排多场座谈交流活动，走进中航沈飞股份有限公司，与各创新工作室领军人物开展深度交流，聆听“大国工匠”方文墨分享“微米级精度”匠心精神，激发学员们在工作中追求极致、勇于创新的热情与动力。
训练营结束后，公司将持续组织学员在各单位进行成果分享与座谈交流，推动创新成果的转化与落地，让训练营成果生根、开花、结果，为公司高质量发展提供支持。
文字：陈超
校对：杨立文
审核：王萍 杨景
出品：首钢京唐融媒体
