微信读报||《北海炼化报》总第40期2024年第9期

集团公司领导吕亮功到北海炼化调研

    6月16日，集团公司党组成员、副总经理吕亮功到北海炼化调研，深入了解企业生产经营、安全环保、转型发展等情况，看望慰问一线干部员工，听取工作汇报，对公司取得成绩给予肯定，并提出工作要求。

    公司党委书记、执行董事李继炳代表公司作工作汇报，今年以来，北海炼化认真贯彻落实集团公司年度工作会议精神和党组决策部署，综合分析内外部环境、行业形势，积极融入集团公司发展战略，坚持工作和精力聚焦，理顺年度工作主线，结合企业实际，以主题行动为抓手，扎实推进十大重点工作，着力安全提升，抓实平稳运行，强化攻坚创效，聚焦“巩固拓展炼油创效优势、探求推进绿色化工转型”，努力推进公司高质量发展。

    吕亮功详细了解了公司安全环保、生产经营、转型发展等情况。他强调，北海炼化要守牢安全环保红线底线，筑牢高质量发展根基；要激活生产经营创效潜力，实现时间过半效益过半；要保持转型发展战略定力，把准高质量发展方向；要深化改革创新管理，持续追求简洁务实高效；要强化人才队伍建设，加大全员培训力度；要不断加强党建引领，一以贯之抓好党建工作，持续加强党纪学习教育，有效防范化解各类风险挑战，为高质量发展提供坚实的政治保障。当前正值广西主汛期，吕亮功要求，各级领导干部要提高政治站位，压实责任，落实落细各项安全生产工作措施。

    总部相关部门负责人陪同调研;公司领导班子成员参加工作汇报。

李继炳到炼油一部、炼油二部开展“三基”

工作调研

    近日，公司执行董事、党委书记李继炳就做好“三基”工作到炼油一部、炼油二部调研，对两个单位聚焦现场抓实中后期平稳运行、保持队伍积极向上精神状态给予肯定。公司领导陈力平、杜玉山等一同参加。

    李继炳在炼油一部了解“三基”工作情况时指出，要真正理解“三基”工作的意义，以推进企业高质量发展的政治站位，上下同心，做实“三基”工作，为打造中国石化好企业提供基础保障。要树立并实践正确的政绩观，抓“三基”短期见不到明显效果，需要长期艰苦奋斗，我们要注重做好“三基”工作总体安排，坚持目标导向、问题导向、结果导向，持续地系统思考、找准问题、拿出措施，花大力气补短板、强弱项。领导尤其要带头参与过程，舍得投入、敢于认真，抓反复、反复抓，久久为功、行稳至远。要在实践中强化党建和业务融合互促，以政治、思想、组织、作风、纪律等各项党的建设，来提升基层建设的力度和质量；以支部规范化、标准化建设，促进基层管理的规范化、专业化。

    李继炳肯定炼油二部在“基本功训练”创标方面做了大量工作，鼓励炼油二部在“三基”工作上深化认识、主动作为、更有作为。李继炳强调，要抓住本质，基层建设搞不好，基础工作、基本功训练的组织基础就不牢；基础工作不扎实，基本功训练的内容就不靠谱；基础工作、基本功训练也是基层建设的重要载体；三个方面是相互关联、相互支撑、相互促进的，“你中有我，我中有你”，单线突进难见真效、也难以巩固，要在全面抓实“三基”工作的基础上创标，在“三基”工作的土壤里培育标杆。要树立目标，创标成功要有标志，要用结果来检验。二部的基本功训练创标要给自己设定目标，不仅以装置平稳运行检验成效，还要追求队伍素质整体提升、高技能人才快速增加和系统内竞赛拿到成绩。要保证实效，要更加注重实战演练；更加注重培训方法的务实创新，解决好“船和桥”的问题，保证有效地达到目的。要在细分培训对象的基础上，在师资、教材、设施、方式、方法、激励等方面做好设计、安排、执行，不断打磨，积累改进，

系统化地形成北海炼化独特的能力。

公司开展2024年“爱心助学”对外

捐赠活动

    6月5日，公司领导李继炳、韦巍、杜玉山分别走进驻地学校，对驻地周边中小学开展2024年公司“爱心助学”对外捐赠活动。同时，青年志愿者向学生们开展6.5环境日“全面推进美丽中国建设”主题宣讲，启迪、培养同学们从小树立生态文明理念，争当爱护地球的生态文明“小使者”。

    多年来，北海炼化持之以恒关注驻地周边学校的发展、学子们的成长，以实际行动履行央企社会责任。此次活动，公司为90位学子捐赠助学金和学习用品，将浓浓的爱意传递到每一位学子手中。学校领导表示，十分感谢北海炼化长期以来的大力支持；学生们纷纷表示将来要用优异成绩回馈社会、报效祖国。（吴美静、赵智慧）

北海市口岸办到公司调研

     5月23日上午，北海市口岸办组织海关、出入境边防检查站、北海海事局等部门，就公司拟申请建设外贸码头到公司调研。公司总会计师韦巍，公司计划经营部等专业部门相关人员参加调研交流。为巩固拓展炼油创效优势，更好地融入地方经济发展，进一步拓展海外产品市场、打通海外原料油采购流程，公司后期拟申请建设外贸码头，希望口岸办给予大力支持。口岸办等部门就建设外贸码头相关政策进行了讲解，并表示会全力支持北海炼化发展需求。

                            （计划经营部  段龙飞）

北海市工信局到公司开展工业互联网安全

检查和工业领域数据安全风险评估工作

    5月21日，北海市工业和信息化局到公司开展2024年全区工业互联网安全检查和工业领域数据安全风险评估工作。设备工程部赖伟军向检查组详细介绍了公司信息系统等级保护管理制度建设和网络安全技术保障建设方面的工作，以及信息系统等级保护备案情况。公司信息专业组成员提前准备了详尽的企业基本情况表表、工业控制系统基本情况表、重要数据及核心数据的统计报表等资料，并编制了工业互联网安全自查报告，协助检查组完成了对工业数据领域的调研，确保了评估工作的有效推进。检查组认真查阅了公司相关文件制度，并随机抽查和了解了其他信息系统网络安全管理的情况，对信息系统的职责划分、业务应用范围和重要性进行了询问。                （设备工程部 蔡雨轩）

公司领导到中交四航院项目部调研

    5月16日下午，公司副总经理李卫军到中交第四航务工程勘察设计院有限公司石化码头项目部进行调研。李卫军听取了中交四航院石化码头项目部对前期依法合规开工手续的办理情况、项目开工准备及下一步的工作设想，参观了中交四航院石化码头项目部党建工作园地；对中交四航院前期所做的工作给予充分肯定，希望中交四航院作为我公司北海港铁山港西港区啄罗作业区30号泊位工程(5万吨级石化码头)项目的BEPC总承包单位，要发挥央企的责任担当，统筹安排项目建设，树立安全底线意识，提前谋划应对极端天气对码头施工造成的影响，充分发挥好党建引领保障作用，把中国石化北海炼化5万吨级石化码头项目建设成优质工程、安全工程、绿色工程和阳光工程。           

                          （设备工程部 郝文化）

     公司开展应对极端天气桌面推演

     近期受季节更替影响，极端天气频发，为提高员工的应急响应能力，加强各部门、单位之间的协作配合，5月23日，公司开展公司级应对极端天气桌面推演，提升公司突发极端天气应对能力，确保生产过程的安全稳定。推演以“雷电暴雨天气为背景模拟灾害性天气对生产造成严重影响的情景”展开。推演过程中，各部门、单位按照预案要求迅速响应，积极应对，充分发挥团队协作精神，消除隐患确保稳定。

              （生产技术部 张利雄 郝仁）

  公司举办2024年度入党积极分子培训班

   为提高入党积极分子的理论素养和政治觉悟，更加坚定理想信念，5月17日至18日，公司在党校举办入党积极分子培训班。本次培训采取专家授课与分组讨论相结合等形式，来自各单位31名学员参加了培训。经过本次培训，学员们纷纷表示，通过集中学习，对党的历史有了更加深刻的感悟，对公司的发展和未来有了更系统的认识，对自身的工作有了更清晰的认识；在今后的工作中要更加积极主动，站排头，争取早日成为一名中国共产党党员。（炼油三部 黄鑫）

技能人员培训体系建设项目启动

    为加强“三基”工作，提升基本功训练水平，推动岗位培训标准化和岗位练兵常态化，推进培训数字化、智能化，公司决定建设技能人员培训体系，经前期充分筹备，公司技能人员培训体系建设项目于6月5日正式启动。

   公司领导杜玉山出席启动会并作讲话要求，他指出，技能人员培训体系建设作为2024年度重点工作，是提高员工能力素质、拓宽公司培训资源的重要措施。在项目建设过程中，专业部门和各单位应积极主动落实责任，充分识别员工的培训需求，梳理装置/岗位应知应会知识，按照计划和目标任务，安排精通装置的专业技术人员或技能骨干，以开放的心态、创新精神、与时俱进，与东方仿真专业团队一起，充分发挥行业经验和实力，共同打造一款科学有效、务实、适合人才发展的培训体系，用高质量培训体系助力公司高质量发展。

       三个聚焦，提升安全学习实效

    炼油二部牢固树立以人为本、以防为主鲜明导向，将部门安全生产与员工培训有机融合，一体推进，注重增强员工安全学习的自主性、思考性、合作性，切实提升安全学习实效。

    聚焦人员参与度。坚持“员工为主”，针对员工实际工作中使用较多的消防、气防设备设施和劳动保护用品检查、维护和使用等内容，采取提问、自主发言、互动等方式，让员工从“幕后”走向“台前”，充分参与到安全学习全过程，避免单方向内容输出，大大降低学习质量。

    聚焦学习过程。在保证方向不偏移的基础上，丰富学习内容，组织学习上月每日督察通报、法律法规、标准制度及安环部下发资料，有效提高员工应用能力和依法合规意识。创新学习形式，探索形成以“案例分析-实战模拟-情景互动”为主线的多元化模式，进一步强化团队建设和沟通协作。

    聚焦结果反馈。注重学习“即时反馈”，及时开展现场测试，检验学习成效，推动安全学习活起来、深起来。同时，积极收集班组人员意见及建议，进一步完善学习设置，做实安全学习“下半篇文章”。          （炼油二部 朱晓洁）

        真比真用岗位练兵促发展

    近日，按公司安排，炼油一部将部门岗位练兵系统进行再升级，通过增加“五懂五会五能”相关题目，来为岗位练兵测试增添更多综合性，有效提升员工综合素质。

    岗位练兵活动的持续开展，充分调动了员工学习积极性，激发了内生动力，实现了由“要我学”向“我要学”转变，由“阶段学习”向“终身学习”转变。通过岗位练兵，清楚了岗位职责，掌握了业务技能，工作起来心中有数，信心十足。

    如今，如火如荼的岗位练兵热潮取得了明显成效。一部员工在深化改革大潮中勤学实干，努力钻研岗位设备工艺知识，发扬“工匠”精神，聚合放大效应，提升专业技能，以基层职工的辛苦指数换取装置安全稳定生产。

    改革发展没有止境，学习知识没有止境，练兵比武也没有止境。不断推动“岗位大练兵、业务大比武”活动向更深层次迈进，向更宽领域拓展，向更高水平提升，为实现我厂现代化稳定生产提供强有力的人才保障和智力支撑。

                                 （炼油一部 封帆）

做好定时性工作，确保设备平稳运行

     现场阀门的种类和功能是至关重要的，不同类型的阀门有不同的用途，例如截止阀、调节阀、安全阀用途都各有不同。必须要掌握每种阀门的工作原理和特点，才能快速处理仪表阀故障，确保装置正常运行。

    根据电气仪表中心定时性工作计划，二季度要全面排查管辖区域内重要阀门。仪表一班兰逸每天都带着两个仪表新人检查焦化和常减压装置重要阀门，并及时记录运行状态。一边检查一边和新员工讲述阀门的相关知识，如阀门是否有手轮，阀是单作用还是双作用，阀是否具有回讯，回讯是定位器自带的还是外带的，阀门工作原理和阀上的减压阀，电磁阀，平衡阀，锁止阀的作用等。在检查期间遇到不合规范的设备和防水措施做的不好的设备进行立查立改，并建立整改台账。通过这次定时性工作，让仪表新人对装置重要阀门有了更好的了解，同时也懂得了阀门的知识，发扬了公司“传、帮、带”的文化精神。

    现场阀门的检查和记录是保障生产安全和效率的重要环节，当现场阀门故障时候，我们能通过对阀门的了解，快速发现问题并进行维修或更换，可以避免意外事故的发生，确保装置平稳运行。

                  （电气仪表中心 陈志宇）

细节见真章，推动标准化班组建设

    炼油三部根据本部门制定的“三基”创标方案，多措并举，稳步推进方案的落实。标准化班组建设是创标方案中重要的一项内容，对夯实三部安全生产基石、打造一流操作队伍具有重要作用和意义。

    标准化班组建设前期主要有两项内容，一是编制班长、内操、外操工作行为规范;二是编制《炼油三部班组管理实用手册》。

   “三基”创标行动方案于2023年12月启动，组建了标准化班组建设文件编制团队，团队成员来自管理、工艺技术、操作等数个岗位。通过比较，班长、内操、外操工作行为规范直接采用中国石化出版社出版的《班长工作行为规范》《内操工作行为规范》《外操工作行为规范》。《炼油三部班组管理实用手册》编制小组通过任务分解与定期召开研讨会相结合的模式开展工作，按照“应该怎么做就怎么要求”、“不能落地的要求不提”和“起不了实际作用的要求不提”的原则力求编制出实用性可操作性强的班组管理文件。

    团队经过近5个月的讨论和推敲，编制出涵盖班组内部管理、班组岗位操作、班组作业环境三大部分共计30项班组管理内容。第一版班组管理文件的定稿，只是标准化班组建设的阶段性成果。该手册将在三部结构调整装置所在的班组试运行，并根据实际情况对手册进行优化。

    炼油三部以高度务实的态度推进“三基”创标工作，所有措施以“见真章、出实效”为标准，相信在炼油三部全体员工的努力下，“三基”创标工作定能取得喜人的成果。

                       (炼油三部 刘鸿亮 吕宗杰)

公司组织开展节能宣传周系列活动

    5月13日-5月19日为全国节能宣传周，活动主题为“绿色转型，节能攻坚”。5月15日为全国低碳日，活动主题为“绿色低碳，美丽中国”。为全面贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记视察胜利油田、九江石化重要指示精神，全面提升职工节能降碳意识，公司组织开展北海炼化2024年全国节能宣传周及全国低碳日活动。

   多措并举，大力宣传。公司布置活动内容，传递宣传资料，悬挂活动主题横幅，LED屏滚动播放宣传图片，借助石化通平台宣传国家发改委、工信部节能宣传视频等方式，开展线上线下宣传活动，积极营造节能降碳浓厚氛围，以美丽石化助力美丽中国建设。

    同题共答，以答促学。针对今年全国节能宣传周及全国低碳日的活动主题，公司组织2024年节能宣传周专项答题活动。本次专项答题以工信部发布工信领域知识问答的网络答题为主，全员参与，同题共答，以答促学，有效促进了全员对我国当前的能源状况和取得的成效的了解，让大家更加深刻地认识到当前节能降碳工作的重要性与紧迫性，为共同答好公司绿色低碳高质量发展的时代答卷而努力。

   多方协作，节能降碳。北海炼化生产技术部定期组织节能降碳攻关会，与各单位开展装置用能分析，挖掘装置节能潜力。各部门、各单位结合攻关内容和措施，调整优化装置操作条件和有序推进节能降碳项目落地实施，节能降碳取得新成效。一是优化装置能源资源利用。降低动力锅炉负荷，减少燃料气转化发电，发电机组同比减少发电533万kWh，减少CO2排放2700吨。二是开展余热回收利用。精制柴油、催化顶循油等低温热源得到有效利用。0.4MPa蒸汽消耗同比减少1.2万吨，降低CO2排放3280吨。三是推动节能新技术的应用。低生焦率催化剂、新一代永磁调速，国产无级气量调节等技术在相关装置得到有效应用，降低能耗0.18个单位，降低 CO2排放2100吨。今年1-4月，炼油能耗同比下降2.34个单位，单因能耗同比下降0.2个单位。各项能耗指标和碳排放指标均优于集团公司下达指标。

    积极盘查，明确方向。北海炼化认真组织开展碳资产盘查工作，按集团公司要求完成2023年碳资产盘查，全年碳排放量160.71万吨，完成总部167.79万吨的指标。通过盘查过程理清碳资产构成要素，分析降低温室气体的方向，立足于节能减排基础上的低碳发展，充分实行操作优化和生产平衡，通过不断降低炼油加工能耗促进企业的低碳发展。

    开展节能宣传周活动，将进一步提升公司全员节能降碳意识，号召员工主动投身“碳达峰、碳中和”行动目标，不遗余力推进绿色低碳转型，在节能降碳实践中推动公司绿色高质量发展，为美丽中国建设贡献石化力量。

                             (生产技术部 宋东骄)

绿色北炼 美丽石化

    你可曾见过这样的“山水画”？光伏板在渔舟唱晚中为碧水调色，“大烟囱”的袅袅白雾与飞翔的鸟群在云间相映，污水外排监控池中潺潺流动的清水与鱼儿逗趣。这是专属于我们北海炼化的“绿水好景”，也是我们绿企创建给出的最好答案

    2024年5月13日至19日是全国节能宣传周，为提高大家对建设生态文明重要性的认识，提升节能减排、环境风险防控的实践责任感，弘扬务实高效、勤勉节俭的企业作风。北海炼化紧紧围绕“绿色转型，节能攻坚”主题，开展了2024年节能宣传周和全国低碳日的宣传活动。自北海炼化创建绿企以来，绿色发展已经深入人心，如何做到绿色转型，节能攻坚？是我们每一位北炼人需要努力的新目标。

    习近平总书记说过：第一步要迈准迈稳，迈出新气象，迈出新成效。这就要求我们在生产上严格遵守环保标准，严控环保指标，牢固树立绿水青山就是金山银山的理念，保持战略定力，坚定不移的走绿色发展的道路，切实打好节能攻坚战，拒绝牺牲环境保生产的做法，推动新能源的发展业务，结合各装置生产特点，想方设法节能降耗，助力公司企业绿色环保发展。

    青山就是美丽，蓝天也是幸福，走好绿色发展道路，打好节能攻坚战，我们要为持续推动能源清洁低碳安全高效利用，勇扛生态责任，积极打造绿色洁净石化名片而努力。（炼油二部 梁筠铭）

绿色发展 厉行节约

   北海的初夏，温度攀升迅速，空调的使用频率也逐步提升，用水用电也迎来高峰。历史和经验都告诉我们，勤俭节约关乎企业每个员工的切身利益。因此，我们更应做到勤俭节约，绿色生活。

    厉行节约是一种高度负责任的生活态度和行为方式，在日常生活中，这并不难做到。我们可以通过各种方式厉行节约，如减少用水、用电、用气，减少一次性物品的使用，合理安排出行方式；在公寓做到人走灯灭，随手关闭空调，这些看似微小的行动，实际上将产生巨大的社会效益。节约资源不仅可以减少资源浪费，提高资源利用效率，还可以降低环境污染，为可持续发展奠定基础。

    在日常生活中，我们要以实际行动做生态文明的建设者，倡导简约适度、绿色低碳的生活方式，引领推动绿色低碳发展，践行绿色低碳生活新风尚，为建设美丽中国，绿色中国作出贡献。向“新”而行，向“绿”发展。

                             （炼油一部 封帆）

洗好采样瓶

   前不久，油品分析岗位通风橱多了许多采样瓶，这些瓶原是柴油抗磨剂、改进剂、抗静电剂、消泡剂留样瓶，留样到期之后将废液统一收集处理，这些瓶子也要清洗再利用。

   样品的清洗，直接影响最终的分析数据。记得班长韦雪丽曾经说过“表面看似简单的洗瓶子，里面却有大讲究”。这些入厂的原材料化学性质特殊，有些密度大、粘度大，如果用常温的水刷洗只能去除部分油渍，加上白色透明采样瓶的材质，不易判断瓶子是否清洗干净，有可能会直接影响采样的代表性，增加许多额外的工作。所以在这种情况下，要使用“烧开水”来洗瓶子，热水能破坏油品表面粘合力，提高残留油品的流动性，增加洗涤剂中酶的活性，去油效果显著提升，清洁效果显而易见，这也是家里用热水刷锅洗碗更干净的原因。

   此外，在许多日常清洗分析用具工作中也依据化学“相似相溶”原理。清洗蒸馏烧瓶时要用轻质油，采样车、实验桌面残留的油污使用石油醚具有明显的清洁效果等等。洗好瓶子是一件不足为外人道的小事，却彰显出班长韦雪丽从小事做起的责任心，严谨细致的工作作风，认真负责的敬业精神。

                  （检验计量中心 梁艳君）

全“绿”以赴 共生美好

   我们只是大自然的访客而非主人。

  “我在生活当中丢出的每一个小东西，都不会凭空消失。”

  “在这里你可以清楚地看到，有饮料瓶子，有过度包装的残留，有大量的塑料制品，那是我们畅饮汽水，打开礼物，点外卖餐盒留下的痕迹，我们记住的也许就是那些便利、舒适和欢乐，而在这个地方它们都叫作垃圾。”

  “从城市来到与世隔绝的自然环境当中，你会感受到，在这里，动植物才是主人，而我们人类更像是一个访客而已。”

  “这一趟旅程，把我带回了真实的土地，我感受到了与自然的连接，我们给大自然减轻压力，就是在帮助我们自己。眼前和远方，是同一个世界，这个世界掌握在我们自己手中。”

   这些发人深省的金句出自纪录片《碳路森林》，让我更了解自然环境和远方真实存在的世界。作为一个普通人，我从小到大被教育要保护环境，但生活在繁华都市的我们一直对塑料污染、全球变暖没有切实的体感，直到我看完这部纪录片我才知道，眼前和远方是同一个世界，我们谁都不能置身事外。当远方的森林受了伤，动物栖息地被破坏，我们必须要做些什么，哪怕在生活中做些力所能及的事情，比如在开始每一个动作之前，都思考一下这样做可不可以让我们所居住的环境变得更好，看似微不足道的一举一动累积起来就可以带来巨大的变化。

    当“零废弃生活”成为新趋势、“绿色出行”成为时尚选择，环保不仅成为了一种生活态度，更是一种时代责任。环保的意义深远，可比之于地球。广阔无垠，孕育生命，为人类的生存提供基石，为自然的平衡提供支撑。环保的实践如同涓涓细流，源远流长，有源泉涌流，又如支流汇聚，不断滋养心灵，净化环境，孕育出更加绿色的未来。                  (炼油一部 黎昕祺)

走进北炼 探秘智慧能源

    5月24日上午，“六·一”儿童节前夕，公司举办公众开放日，为营盘镇中心小学40余名师生开启“探秘智慧能源”之旅。

    在公司展厅，宣讲员借助图文、宣传片、产品展示，全面介绍了公司的概况、发展历程、企业愿景和社会责任，充分展现了公司十多年来的奋斗历程和骄人业绩。展柜上的展品尤其吸睛，特别是聚丙烯展品，令师生们惊叹“原来诸多生活用品都是由聚丙烯制造而成。”

   在智慧大巴上，宣讲员李峻宏介绍了生产装置的基本运行情况和工作原理，车览了成品油商储罐区、光伏发电场、污水外排监控池等。一位老师惊讶地表示：“原来炼化厂不仅有许多节能环保设施，厂区还如此干净，有绿树青草，还有小鱼池，就像一个小公园。”

   随着《sinopec open day》欢快的旋律，师生们走进“智慧小课堂”。通过观看《油迪的秘密》，了解了石油的前世今生。通过宣讲员石油石化知识的科普，学习到石油的不可再生和节能环保的必要，了解到石油不仅仅只有黑色，还有深红、金黄、墨绿、黑、褐红、甚至透明的……明白了石油与我们的衣、食、住、行息息相关……游戏与互动问答，将课堂气氛推向高潮。

    高举的小手、积极的互动、专注的眼神、认真的笔记……无不透露着孩子们对知识的渴望……

“我们家的汽车就是用92#汽油。”

“我以前来过一次，中心控制室里一排排电脑好震撼！”

“可惜没下车看到污水养金鱼。”

“小课堂的知识太丰富了，如果可以，希望能够多一些小试验。太感谢你们啦！”

                                 （刘爽 赵智慧）

抗雷暴天气 扛责任重担 保生产安全

    北海市气象台19日06时01分、9时30分，分别发布暴雨红色预警信号，铁山港区将有50-90毫米强降雨，北海炼化公司各单位员工积极应对，全力保障生产装置设备安全平稳运行。

    炼油一部：

硫磺装置实习生刘昭源跟随师傅杨浩认真检查现场排水系统。巡检时他发现地下污油罐V-304罐外液位高，即将淹过罐体，立刻汇报班长，联系维保使用临时泵进行抽水作业，保护了设备，确保了装置安全生产。

    在聚丙烯和PSA装置，聚丙烯外操刘文军正在全面检查地漏封堵情况及防汛、防雨设施是否完好，及时配合内操改动清污分流确保污水排放量符合工艺要求，保障装置设备安全平稳生产。

    炼油二部：

乌云密布，大雨即将来临，炼油二部1#催化内操赵赫正在操作装置现场清污分流电动阀面板，确保装置清污分流系统投用到位，避免暴雨来临时造成后路装置生产波动。

    炼油三部：

炼油三部提前做好周密部署，各装置及时切换雨污分流，加大重要设备和重点环节的巡检力度，全力以赴做好装置生产运行。制氢装置里，当班外操王金亮正在检查污水泵运行状况，并检查地漏状态。

    公用工程部：

公用工程部水处理岗位人员闻“汛”而动，直奔防汛现场。他们紧急打开泄洪阀、启动雨排格栅机、沿路检查排水情况，对雨水总排口进行人工采样比对排放指标......岗位人员冒着大雨，逐项落实预案要求，确保了全厂雨排系统通畅、雨水达标排放。

   储运部：

罐区三班接班后立即组织班员进入罐区检查水位。由于雨势较大，发现甲醇MTBE罐区雨水阀开度不足，围堰内积水深，可能影响应急情况操作，张庆安当即调大初期雨水外排阀，及时排出围堰内积水。

   电气仪表中心：

   总变、三区变等部分班组值班室门口下水道排水沟被杂草垃圾堵住，大量积水无法排出。当班人员发现之后，立即组织清理排水口杂物，恢复排水口通畅，使积水得以及时排出。

   仪表各班沿着巡检路线检查各机柜间有无渗漏水现象，组织专人冒雨对在线仪表开展完好性检查，防止仪表进水发生故障。

高级专家来指导EAP用“心”做党建

    5月29-30日，公司工会邀请集团公司EAP高级专家张春倩老师来公司作EAP培训，并深入基层班组开展2场实操活动，反响良好。

    培训中，张老师通过分享心理健康工作进班组、进家庭的成功案例，传授了如何让EAP 工作与中心工作有机结合，以及借助“心理助手”工具，用“心”做党建的经验、加强人文关怀和心理疏导的方法。

   实操活动中，张老师重点推介运用团队协作方法开展EAP 实践活动，通过出题、选题、提问、阐明、分享、建议、总结等多个环节，为出题人提供多角度视野，拓宽思路，清晰问题，帮助其走出问题困境。该活动开展方法简单实用、易推广操作，能有效拉进人与人之间的距离，增强团队凝聚力。  

    此次活动受到广大EAP工作爱好者欢迎，公司工会干部、EAP工作骨干及爱好者70多人参加，大家表示将此次所学运用到今后工作中，更好地掌握职工思想动态，解忧纾难，为公司高质量发展注入动力。

   （党群工作部 罗川渝 文//赵智慧 图）