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会计招聘:月薪15K,15薪,双休,但要求……

会计招聘:月薪15K,15薪,双休,但要求…… 东奥会计在线
2022-09-20
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导读:学习的机会来啦!


近日,奥奥浏览了招聘网站,发现了不少有吸引力的会计招聘信息,比如:


财务主管招聘:


成本会计主管:


会计助理招聘:


其实招聘网站上还有很多的岗位正在热招,不难发现:


招聘财务基础岗时,一般需要熟悉出纳的工作流程,熟悉财务软件,了解国家财经政策和会计,税务法规、熟悉银行结算业务等内容。


招聘财务管理岗时,一般需要熟悉财务、金融管理理论和实务,精通会计、审计、税务、财务管理、会计电算化等内容。


但不管是基础岗还是管理岗的招聘,都需要相关的工作经验。


基础岗位至少2年的工作经验,管理岗位至少需要5年的工作经验。


工作经验越丰富的会计,待遇也越好,所以,大家都在努力提高自己的实操经验!



如何在最短的时间

提高自己实操能力?


1、别在该学习的时候任性跳槽


那些一言不合就跳槽的人,似乎永远都在寻找方向,因此也永远做着最低层的工作,拿着最低级的工资。


很多职场牛人一身的技能都是在工作两三年的时间里练就出来的,这3年正是一个职场新人苦练基本功、打好扎实基础、不断提升工作能力的阶段。


2、别太安逸舒服的工作,能不做就不做


一个人工作中会充满各种干劲,各种能量,各种熬夜都没关系,各种想法也是呼之欲出。而之后慢慢看多了“职场潜规则”,认清了付出与回报可能不会成正比,成了职场老油条,再想干出业绩就会比较困难一点。


3、职场生存能力必修课


适应能力强或者性格兴趣和职业相匹配的人,一般会更快融入职场,而往往是那些棱角奇多的人在升迁渠道上会有很多牵绊。


4、学习才是未来职场的王道


大家只要工作几年,不断学习、持续精进的人和安于现状、懒得提升自己的人之间的差异会越来越大,从而走向人生的不同方向,这一点在财务职场表现的更加明显。



现在学习的机会来啦!


不用自己找资料学习,也不用求问老会计,提前学习实操课程,赚足工作经验!


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资料:200个财务管理报表


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|本文由东奥会计在线(ID:dongaocom)整理发布。

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