提醒！2025年1月起，这些待遇将迎来重大调整。
多省份调整最低工资标准
直接影响到手工资
一、新疆
12月23日，新疆维吾尔自治区人社厅发布《关于调整新疆维吾尔自治区最低工资标准的通知》（以下简称《通知》），调整自治区最低工资标准。调整后的最低工资标准将从2025年１月１日起执行。
《通知》明确：
1.调整标准
《通知》明确自治区最低工资标准按区域划分为三个档次。
伊宁市、石河子市等27个县（市、区）调整为1890元（塔什库尔干塔吉克自治县按照1900元执行）；
吐鲁番市高昌区、昆玉市等69个县（市、区）调整为1750元；小时最低工资标准分别调整为20.7元、18.9元（塔什库尔干塔吉克自治县按照19.0元执行）、17.5元。
2.适用范围
月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。
最低工资标准包含劳动者个人缴纳的养老、失业、医疗保险费和住房公积金等费用，不包含延长工作时间工资；
中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
二、内蒙古
11月13日，内蒙古自治区人民政府办公厅印发《关于调整自治区最低工资标准的通知》，调整后的最低工资标准从2024年12月1日起执行。
《通知》中明确：
1.提高最低工资标准
调整后的全日制劳动者月最低工资标准，一类地区2270元、二类地区2200元、三类地区2140元；
非全日制工作小时最低工资标准，一类地区22.4元、二类地区21.7元、三类地区21.1元。
2.最低工资标准范围
包含基本养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金的个人缴费部分；不包含延长工作时间工资，中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊条件下的津贴，法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
三、贵州
12月20日，贵州省人社厅发布《贵州省2024年最低工资标准调整方案（征求意见稿）》，面向社会广泛征求意见。时间截至2025年1月3日，有望在2025年调整最低工资标准。
最新，全国31省份最低工资标准
自2023年1月1日起截至2024年12月底，全国已有多个省、自治区、直辖市调整最低工资标准。
1.全国各省份小时最低工资标准
注：本表未包含我国港、澳、台地区数据
2.全国各省份月最低工资标准
注：本表未包含我国港、澳、台地区数据
12月，除了普调，你还会多这几笔钱
一、未休带薪年假可以要求补偿
你的带薪年休假用完了吗？
《职工带薪年休假条例》规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。
如果没有休完，职工可以申请相应的补偿。
《职工带薪年休假条例》规定，单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
二、年终奖
年终奖属于员工劳动报酬的一部分，但其在工资类别中是否属于必须发放的项目，国家劳动法律法规没有明确规定。
一般来说，年终奖是否发放、发多少，与单位经营状况及员工表现密切相关，属于单位的自主权利。
如果劳动合同中有明确约定，或单位规章制度中有明确规定，那么按照同工同酬原则，劳动者就有权按照约定或规定享受年终奖。
三、失业保险金申领
年底失业的小伙伴，也别沮丧，别忘记领取失业保险金。失业人员可以凭身份证或者社会保障卡，到当地就业服务机构或者社会保险经办机构申领失业保险金。
申领条件
根据《失业保险条例》，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
1.按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
2.非因本人意愿中断就业的；
3.已办理失业登记，并有求职要求的。
温馨提示：失业人员申领失业保险金即可同步进行失业登记，无需另行办理。
申领方式
四、医保报销
临近年底，许多地方开始集中办理当年企业职工和退休人员的医保报销。
为了确保医疗保险基金安全，我国各地区对异地医保报销时间进行限制。因各地实际情况不同，报销时间期限也不同，但基本规定在6个月至1年的期限。
例如，北京市本年度发生的医疗费用必须在次年1月20日前申报，错过时间，医保基金不予支付。
根据我国现行医疗保险政策规定，一般超过了医保报销时间则不予报销。一般都是当年医疗费用当年报销，不隔年报销。如果跨年住院，也要结算报销当年的医疗费用，过期不能报销。具体相关事宜可咨询所在单位的人事部门。
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