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重庆瑞阳科技股份有限公司成立于2002年12月,是国家高新技术企业、重庆市级企业技术中心。
公司致力于汽车舱内环境气候自动控制技术、直流无刷电机驱动控制技术及其系列产品的研发和生产。公司已自主掌握汽车全自动单、双温区空调控制器的关键算法核心技术,并被广泛运用于乘用车、商用车的全自动空调系统;具有自主知识产权的高效节能直流无刷电机控制器,也大量应用于电动助力车和大功率四轮电动车的直流无刷电机驱动系统。
我们是节能环保积极推进者,将在目前产品的基础上,储备开发汽车车身控制模块BCM、各种汽车发动机及车身传感器和执行器、纯电动汽车行驶电机驱动控制系统、纯电动汽车全自动空调控制系统。
人力资源主管
薪资:8000-15000/月
岗位职责:
1、参与制订人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持;
2、组织制定、执行、监督公司人事管理制度;
3、擅长人员招聘,熟悉招聘管理,汽车电子行业招聘经验优先;
4、根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评 价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完 善绩效管理体系;
5、组织员工岗前培训、办理培训进修手续,各类人力资源数据统计分析与审核;
6、制定薪酬政策和晋升政策,组织提薪评审和晋升评审,制定公司福利政策;
7、做好各种职系人员发展体系的建设,做好人员发展的日常管理工作;
8、收集人力资源课之管理缺陷,上报并提出解决方案;调配、监督、审核人力资源课各 模块工作。
岗位要求:
1、本科以上学历,5-7年人事工作经验,3-4年汽车零部件行业经验;
2、熟悉六大模块,精通其中2-3个模块;
3、熟悉薪酬设计和绩效考核优先考虑;
4、有合资企业人力资源主管工作经验,汽车电子行业从业经验优先考虑。
免费班车、专业培训、绩效奖金、年终奖金、五险
电话:023-89139186
传真:89139180
地址:重庆市渝北区空港工业园茂林路99号(401120)
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