
能力/意愿靠企业的体系支撑
体制分成三个部分
业务体系/管理体系/保障体系
业务体系提升企业能力
管理体系提升企业活力
保障体系解决企业规范
三个体系的核心价值就是企业的商品
而三个体系所构成的就是企业的灵魂
人只有在生活资源没有保障时才会为钱工作
在有保障时只会为理想而工作
管理体制解决人的成就感/安全感
80/90后的员工因为对于生活并没有巨大的危机感
解决三个体系问题可以从根本解决企业问题

听完是不是想更深入的学习3C零售体系呢?
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