小伙伴们，
会员服务卡来啦，
快来看看咱们会员都会有哪些福利吧~
日常福利
第1条：职工会员过生日，所在基层工会可发放面值不超过300元的生日蛋糕或蛋糕券。
第2条：根据职工会员会费缴纳情况，各单位每年可组织职工会员集中观影或发放给职工会员一定额度面值的电影券。
第3条：职工会员结婚时，所在基层工会可发放价值不超过1000元的慰问品。
第4条：职工会员生育时，所在基层工会可发放价值不超过1000元的慰问品。
第5条：职工会员退休时，所在基层工会可在其退休当月发放价值不超过1000元的纪念品。
第6条：每年新年、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等传统节日，基层工会可向职工会员发放价值不超1000元(1200元)的节日慰问品。(发放标准必须控制在基层工会当年全部经费收入的50％以内)。
第7条：职工会员可在本单位“职工书屋”借阅图书，也可在“书香国网”一体机、手机APP客户端、公司内部网站等新媒体，在线借阋浏览电子期刊杂志及图书。
第9条：孕期、哺乳期女职工会员享有本单位“妈咪之家”使用权利
第10条：职工会员本人或直系亲属(配偶、子女、父母、公婆或岳父母)去世，基层工会可相应给予补助金2000元(1000元)。
生病关爱
第11条：职工会员每年首次因病在医保定点医院治疗，享有1000元慰问金(其中市总工会500元+本单位工会500元)。因发生工伤、职业病而住院，或因三十八种重大疾病住院，享有慰问金4000元(其中市总工会2000元+本单位工会2000元)。
第12条：职工会员因意外伤害、患病住院等情况短期内无法正常工作的，所在基层工会组织可以前去探望，并给予价值不超过600元的慰问品
第13条：职工会员本人因病在医保定点医院治疗全年医药费(含自费)经医保、商业保险、单位二次报销后，实际个人支付医药费总额超过6万元的，分梯度给予1-5万元救助。
第14条：在职持工会会员卡职工在保障期内，经本市三级医院首次确诊并住院治疗良性脑肿瘤、恶性肿瘤、慢性腎衰竭(尿毒症)、重要器官移植、白血病等五种重大疾病的，给予一次性救助1万元；遭受非工伤意外伤害并在一定时间内去世的，给予一次性救助2万元;遭受火灾造成家庭财产重大损失的，按照损失额的10％给予救助，最高1万元。
第15条：职工会员本人、配偶和子女因大病、意外事故、子女就学等原因致困的，基层工会可根据实际情况给予一定的救助。
劳模关爱
第16条：全国劳模、市级劳模每年相应享有2000/1000元春节慰问金，以及不少于500元慰问品。
第17条：符合劳模先进职工疗休养条件的职工会员，可参加工会组织的相关疗休养活动。
第18条：每年对80岁以上全国劳模、市级劳模进行生日走访慰问，赠送生日蛋糕、水果和生日贺卡，标准500元/人。
第19条：退休参保劳模发生门急诊、住院、门诊特殊病和大额救助医疗费，在医保范围内统筹基金报销比例统一提高为95％。
第20条：全国劳模、市级劳模每年相应享有1500元/人、1000元/人的健康体检。
活动福利
第21条：职工会员可自愿参加本单位文体协会活动，也可自发组织兴趣协会，并向本单位工会提交建会申请。
第22条：职工会员可在本单位创新工作室参加创新活动，公司各级工会对职工开展技术创新依规给予最大支持。
第23条：各基层工会组织可结合本单位实际情况依法合规组织春秋游活动，职工会员每年可自由报名参加本单位工会组织的春秋游活动各一次。
第24条：公司工会每年举办“鹊桥联谊”活动，单身职工会员均可自愿报名参加。
第25条：职工会员参加本单位组织的文艺汇演、体育比赛、知识竞赛等活动，遵循精神鼓励为主、物质激励为辅的原则，可发放部分奖励费，活动方案中要明确奖励办法、标准和等次，奖励范围不能超过参加人员总数的三分之二，物质奖励最高不得超过300元/人。同时，可以向未获得奖项的参加人员发放少量的物品以资鼓励，每次活动每人最高不超过100元，基层工会全年在开展同类活动时，对未获得奖励的参加人员发放少量的物品以资鼓励，累计每人不得超过500元。
其他方面
第26条：公司及各单位建有职工诉求服务中心，公布诉求服务专用邮箱和专项电话。职工会员可随时向本单位工会反映涉及生产生活各个方面的合理化建议、意见诉求等内容，各级工会组织必须认真对待，有诉必答。
第27条：公司工会每年组织一线现场劳动保护检查工作，强化职工现场作业安全和健康防护。职工会员每年每人可领用最高不超100元的极端恶劣天气防护用品。
第28条：公司工会每年迎峰度夏、度冬期间，组织安排一线慰问活动，将党组织的温暖和慰问品送达一线职工。
第29条：公司领导对困难职工、劳动模范、援藏援疆等职工慰问金从工会互助会资金中予以列支，每人每年4000元。
第30条：工会互助会定期对公司离退休60岁及以上孤老人员、85岁及以上人员、因工致残并具有资格认定机构认定的四级及以上的残疾证的职工等组织帮扶与慰问。每年重阳节、元旦和春节分别给予60岁及以上孤老人员、85岁及以上人员200元和400元补助。每年助残日、元旦和春节分别给予四级及以上的残疾职工200元和400元。
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