经过3个月紧急筹备，在后勤人员和人力资源部的共同努力下，2023年2月22日，迎来了首批未来的“工匠之师”入住，瑞达后勤联合制造人事为入住人员举行了欢迎仪式，让员工感受到了奇瑞大家庭的温暖。
谋划布局好
2022年12月，物业中心组织工程维修入场，由于寒冬温度较低，水管大面积爆裂，以及C区住房需增加门槛石铺设，导致工期不断被迫延长，给工程维修工作带来不小的挑战。时间紧、任务重，为保证新员工顺利入住，瑞达物业调整策略、合理规划，安排相关人员加班加点，尽可能缩短工期，全力以赴完成新员工入住工作。
上下齐心干
工程维修人员对门锁、窗户、插座、照明灯等设施进行逐一更换，对水电故障进行维修排查，保证公寓硬件完好，以满足新员工入住需求。保洁人员逐房逐间打扫清洁，对宿舍内窗户玻璃、桌椅、马桶等进行擦拭。同期，物业中心提前制定环境卫生整修方案，加强公寓绿化养护、卫生管理，组织清理楼栋周围卫生死角、杂物树枝，保持公寓环境干净整洁。
设计人性化
为让入住员工拥有“家”的归属感，物业中心从家具选择到床铺、桌椅的摆放步步精心考虑，从细节入手，升级床、衣柜、桌椅等家具规格，安装好空调、淋浴设施、晾衣架、毛巾架、镜子等。一番改造下来，房间已初具“家”的模样。
入住仪式感
历时3个月，香城湾C区10号楼已完成360套（1440人）住房保障，并正式交付使用。2月22日，瑞达后勤物业中心举办了新员工入住启动会，给新员工们满满的仪式感。
截止目前，香城湾10号楼已入住600余人。下一步，瑞达物业将加强新员工公寓巡检，持续做好员工公寓管理工作。
同时，瑞达后勤将为入住员工提供定时定点班车保障，将对入住员工的关心落实到实际生活中的点点滴滴。
一直以来，瑞达物业致力于为员工提供良好的住宿环境，通过改善员工住宿条件、提高公寓服务质量、完善公寓服务设施等方面，进一步提高广大员工的幸福感、认同感和归属感，解决员工的后顾之忧。
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