实施单位
调解仲裁管理处
实施时间
2021年
项目内容
开展“金牌劳动人事争议调解组织”创建活动，重点打造了一批制度机制全、专业程度高、服务能力强、基础保障好的“金牌劳动人事争议调解组织”。2021年，全省打造首批30家金牌调解组织。
实际成效
在全省各级调解仲裁机构中择优确定爱尔集新能源（南京）有限公司劳动争议调解委员会等30家劳动人事争议调解组织为江苏省2021年“金牌劳动人事争议调解组织”。
全省各级调解仲裁机构在新形势新情况下，聚焦为民服务，坚持问题导向，创新方式方法，加大基层调解组织建设力度，着力完善调解预防化解机制，充分发挥各类基层调解组织在争议处理中的基础性作用，不断开创全省劳动人事争议预防调解工作高质量发展新局面，切实维护劳动关系和谐稳定。
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来源：机关党委、厅党史学习教育领导小组办公室
编辑 审核 发布：宣传中心
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