Hi,新一轮的社招通道已经开启喽
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小茶茶向外开店的消息也出来啦,同时我们也需要很多的小可爱加入进来,想来茶颜这个平台发挥自己能力的伙伴不要错过哦,欢迎大家投简,邮箱可莫发错哒~
2、下店走访了解区域人员情况和状态,开展人员素能、价值观评估,为公司人员选拔、晋升提供一手资料;
3、定期参加区域运营会议,了解所负责区域运营动向;
4、完成公司及人力行政部下达的信息反馈、资料收集工作;
5、负责区域内重点(C级)门店的每月辅导,了解人员动态,协助店长解决人员问题。
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