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2025-11-20

导读：社工人才激励申报

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中共深圳市龙华区委社会工作部关于开展

2025年社会工作专业人才专项激励申报工作的通知

各有关单位、社工人才：

为加强龙华区社会工作专业人才队伍建设，根据《深圳市龙华区社会工作专业人才专项激励实施办法》(深龙华社〔2025〕31号)(以下简称《专项激励实施办法》)的有关规定，现组织开展2025年社会工作专业人才专项激励申报工作，有关事项通知如下。

一、申报类型

(一)社会工作领军人才认定。

(二)重点领域服务资助。

(三)荣誉奖励。

二、激励标准

(一)社会工作领军人才最高可给予50万元的奖励补贴，分五年等额发放，任期每满一年，可申请发放一次。

(二)重点领域服务社工人才按照社会工作师(中级)1万元/年、高级社会工作师2万元/年的标准资助。资助年度最长不超过3年。

(三)荣誉奖励按照国家级5万元、省级3万元的标准分别给予奖励。按照从优、从高的原则申请。

三、申报条件

基本条件

1. 须遵纪守法，诚实守信，具有良好职业道德和敬业精神;

2. 取得中华人民共和国社会工作者职业资格证书，并在社会工作服务站(点)、社区居委会或社会工作服务项目中以社会工作者身份全职从事社会服务、社会工作行政或研究的专业人才(简称“社工人才”)；在龙华区登记注册且在龙华区依法纳税的社会工作服务机构或社会工作行业组织(简称“社工机构”)。不包括在龙华区机关事业单位从事行政工作的社工人才。社会工作服务项目需在区委社会工作部备案。

各类型条件

1. 社会工作领军人才认定。

年龄不超过55周岁，同时需具备条件之一：主导实施的龙华区社会工作服务项目(案例)获得国家级奖项或荣誉；持有高级社会工作师职业资格证书。

2. 重点领域服务资助。

社工人才在获得社会工作师(中级)或高级社会工作师职业资格证书后，在龙华区连续全职从事教育辅导、精神卫生、禁毒戒毒、矫治帮教、纠纷调解、残障康复中任一领域社会工作满2年。

3. 荣誉奖励。

社工人才获得社会工作专业相关的国家级、省级奖项或荣誉;社工机构申报的龙华区社会工作相关项目或案例获得国家级、省级奖项或荣誉。所获奖项或荣誉时间需在2024年5月至2025年10月期间。

四、申报时间

2025年11月7日起至2025年11月28日18:00止

五、申报方式

申请人按照申请材料清单(详见附件1)准备相应材料，并通过龙华区社会工作专业人才数字化管理平台(网址：https://ilh.szlhq.gov.cn/sqgz/dash/6800a43e823cc41f898ff19a)的“2025年社会工作专业人才专项激励”模块进行申报，所有材料均以PDF格式或压缩包形式提交电子档，扫描件必须清晰明辨、不缺页、不歪斜。事项全流程网上办理，无须报送纸质材料。

六、办理流程

社会工作领军人才评审认定及考核流程

01评审

评审形式包括书面评审、考察或区委社会工作部认为必要的其他形式，核实资料原件及申请人有关信息等，对不符合条件的申请人不予通过。

02审议

评审结果经区委社会工作部复核确定后，按照规定程序报区委人才工作领导小组办公室审议。

03公示

区委社会工作部将审议结果进行公示，公示期为5个工作日。公示有异议，经调查属实并确认申请人未达到相应条件的，报区委人才工作领导小组办公室同意后取消资格。

04认定

公示期间无异议或异议不成立的，公示期满后，认定为社会工作领军人才。自认定之日起2年内未在龙华区履职的，应当重新申请。

05履职

在社会工作服务站(点)、社区居委会或社会工作服务项目中以社会工作者身份全职从事社会服务、社会工作行政或研究等工作。每12个月为一个任期年度，每一个任期年度，需在完成岗位工作任务基础上，根据服务协议完成课题研究、建言献策、个案服务、专业培训等服务指标。

06考核

区委社会工作部对社会工作领军人才上一任期年度的工作情况、业绩贡献、创新成就、工作关系等内容进行考核评价或不定期考察，考核评价分合格和不合格两个等次。

被评为不合格的社会工作领军人才，可以向区委社会工作部申诉，提交有关申诉材料，区委社会工作部重新核查后出具最终评定意见。

07资金发放

考核合格的，区委社会工作部按相关规定办理扶持资金发放程序。

说明：社会工作领军人才任期内不得同时享受《专项激励实施办法》规定的其他激励扶持待遇。

其他激励扶持评审流程

指除社会工作领军人才评审认定以外的其他激励扶持流程。同一社工人才不得因同一事由重复申请某一激励扶持待遇。

01评审

评审形式包括书面评审或区委社会工作部认为必要的其他形式，核实资料原件及申请人有关信息等。

02审议

评审结果经区委社会工作部复核确定后，按照规定程序报区委人才工作领导小组办公室审议。

03公示

04资金发放

公示期满无异议或有异议不影响激励扶持的，由区委社会工作部按相关规定办理扶持资金发放程序。

七、注意事项

(一)本次激励扶持工作坚持总量控制、优中择优、动态调整的原则。

(二)所有资料均需真实、清晰、完整，社工人才或社工机构对提交资料的真实性、规范性、完整性负责。

(三)在龙华区全职从事社会工作的日期计算以签订有效劳动(聘用)合同(附社保证明)为依据，合同起止时间与社保证明冲突的，以社保证明为准。在龙华区全职从事社会工作期间，中断服务3个月以上不计为“连续”服务年限。中断服务3个月以内的核减相应服务时间，服务时间相应顺延。因病假中断服务累计不足一个月的，不予核减服务时间;正常公休日、法定节假日、年休假、丧假、产假、婚假、陪产假等国家规定的休假休息时间，不属于中断服务。

(四)根据《深圳市龙华区社会工作专业人才专项扶持实施办法(修订)》(深龙华民规〔2022〕4号)认定的基层服务资助对象，按照已认定的资助档次参加考核评价并享受相应扶持待遇直至考核评价期满，在服务管理周期考核评价结果公布前不得申请重点领域服务资助;享受过高层次社工人才引进扶持待遇的社工人才不再依据《专项激励实施办法》享受社会工作领军人才奖励;已认定未履职的高层次社工人才符合社会工作领军人才条件的，需按照《专项激励实施办法》重新申请评审认定。

特此通知。

中共深圳市龙华区委社会工作部

2025年11月6日

(联系人：金工、林工，联系电话23335102)

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