1月5日，记者从地区人社局获悉，今年地区将锚定高质量充分就业目标，聚焦重点群体、重点领域精准发力，力争实现城镇新增就业4.2万人。
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“去年我通过人社局组织的技能培训和专场招聘会，顺利入职一家纺织企业，现在每月收入稳定，生活越来越有奔头！”阿克苏市居民热孜万古丽·吾斯曼的就业经历，正是地区稳就业工作的生动写照。
2025年，地区已超额完成年度城镇新增就业目标，为2026年工作奠定坚实基础。新一年，地区将延续“党政领导、上下联动、部门协同”的工作格局，深化就业优先战略实施，让就业政策红利持续释放。
地区将聚焦新质生产力培育、重大工程项目建设、特色产业发展等关键领域，深入开展“访企拓岗”专项行动，重点挖掘民营企业、中小微企业就业潜力。同时紧盯高校毕业生、农村劳动力、就业困难人员等重点群体，针对性开发基层服务、公益性岗位，常态化举办“春风行动”“金秋招聘月”等专项活动，搭建线上线下联动的招聘平台，实现“以人找岗”与“以岗找人”精准匹配。
围绕产业发展需求和市场用工导向，地区将紧扣纺织服装、文旅康养等产业发展，精准对接企业用工缺口与劳动者技能需求，构建“产业需求—技能培训—精准就业”闭环体系。通过“浙阿杯”“托峰杯”等职业技能大赛以赛促训，健全全链条服务机制，让劳动者凭借一技之长拓宽就业路径。
此外，在现有14个零工市场、62个就业驿站、600个村（社区）就业服务站的基础上，地县两级将进一步织密“15分钟就业服务圈”，推动就业服务向园区、乡村延伸，让求职更高效、就业更精准。（记者 赵霞 通讯员 常岁虎）
