职业高管选择企业要做什么评估？

随感：我的一位高管朋友，近期离开了一家上市公司，这位朋友对我讲“你说中了，我没有挑战过去...”。很可惜啊，这位高管朋友的能力和经验是很丰富的，只是企业的环境不适合他。其离职的原因可能是复杂和多样的，一般跟企业老板对高管的预期值有关，如果企业面临的问题不是简单的，而是复杂和系统性的问题，那解决需要一定的时间和过程，如果企业老板所给的时间不够，谁做可能都是这样结果。总之，职业高管选择企业时，一定要评估好企业面临需要解决的问题，思考一下企业老板给你的时间是否足够？侯。