凭寻常技能获得大咖级影响力的策略指南

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韩大叔你好，我是你粉丝，看你公众号发的，可以投稿一些问题。正好最近也在想一个问题，所以提问一个，有时间了希望能给一些建议。

问题:如何打造自己的关键标签？

我大学学习的是财务，出来工作2年之后想换个行业磨炼自己，转行做了1年销售。后来认识了我姐跟着她又做了瑜伽行业，现在跟我叔又学习了前端。

前天忽然一想，这以后别人问我是做什么的，我都不知道怎么回答。我觉得要给你自己打造一个主要的标签。如果在你身上很难找出这种关键标签，说明自己就没什么辨识度。

之前年轻，换行业多，没有好好打磨一个主专业。觉得现在自己领域平平，感觉不是很好。

我现在想在前端这个行业认真打磨。作为主专业，在这个过程中，有什么方法可以提升自己的辨识度呢？求解！

答疑：

你做什么行业，在这个行业做了多久，以及你有什么技术，做什么专业等等都不是给你打上高辨识度标签的关键。

真正决定身份标签辨识度高低的是影响力。你影响越大，辨识度才会越高。

至于你是靠过硬的专业技能产生的影响力，还是借风口、借平台之势产生的影响力，那都是手段，都是过程，都是其次，重要的是从结果上来看，你产生了影响力。这个影响力让你有了辨识度。

所以，你说“想把前端作为主专业，认真打磨，形成自己有辨识度的标签”这个想法，没有错，但是，还不够抓根。因为你如果不知道如何在这个领域中打造出自己的影响力的话，哪怕你深耕五年、十年，你也可能依然没有什么高辨识度。

现实的确就是这样——很多人在一个行业，甚至一个岗位上兢兢业业干了一辈子，直到退休，除了自己身边的亲人和周围一圈同事之外，就没人清楚他到底是谁，干过什么。自然也就谈不上什么高辨识度了。为什么他的专业技术过硬，而且干了一辈子还没有高辨识度呢？因为他没有去打造个人影响力。

相反，如果一个人的影响力足够大的话，你会发现无论他做什么，辨识度都很高。比如，罗永浩。你说他的标签是什么呢？

段子手？英语培训老师？罗布斯？直播带货网红？

它们都是，又都不是。

说都是，是因为它们的确都是在他身上出现过的，并且是非常有辨识度的标签。说不是，是因为它们又一个一个的被摘掉了。

但你会相信，他如果又想搞点什么事情，他还能掀起波澜来。为什么？因为自身影响力依然还摆在那里，他振臂一呼，总有不少人会应和。

所以，想打造出高辨识度的标签，要解决的根本问题其实是：如何打造出个人影响力？

这个问题解决了，你的困惑也就解决了。

下面就来深入谈谈“如何打造出个人影响力？”这个话题。

这个问题可以细化下来，其实就是解决三大根本问题：

一、影响谁？

二、拿什么来影响？

三、如何影响？

影响谁？

要想获得个人影响力，就要明白一个基本逻辑：你的影响力不是自己造出来的，而是别人给你造出来的。只有别人愿意捧你的场，支持你，赞同你，你才具备真正意义上的影响力。所以，所谓的影响力，直白点说，都是人气凑出来的。

这些愿意给你点赞支持的人，我们俗称为粉丝。粉丝越多，影响力就越大。大家都认识你，辨识度自然就高啦。

因此，不管你做什么行业，拥有什么专业技能，如何去累积自己的粉丝群体就是打造高辨识度标签的根本手段。

因此，影响谁？

就是影响你的潜在粉丝——那些可能为你点赞支持的人。

你可能会觉得自己只是一名普普通通的公司职员，又不是领域内的什么专家，大佬，怎么会有人粉呢？

其实你想多了。并不是非得专家大佬才有资格去影响人。每个人身上，哪怕你自己觉得再普通，一定都有某些别人没有却需要的东西。你所缺的仅仅就是发现它们的眼光。

比如抖音最近火起来的张同学，被很多网友戏称“男版李子柒”，短短几个月涨粉到千万量级，影响力直接秒杀很多有组织、有纪律、有专业的组织机构。

你说他短时间能火成这样，是因为他展露了什么惊天地泣鬼神的绝技吗？

完全相反嘛。视频记录的就是一个抠脚大汉在农村里一天吃喝拉撒睡的流水账生活细节而已，视频内容本身没有展示任何高含金量的技能、才艺。就这样的一地鸡毛事儿都有它吸粉的点，你还怕找不出自己身上可以吸引粉丝的点吗？

就拿你的专业，前端开发来说。如果你眼光放开一些，思路放宽一些，你会发现很多用户群体你都可以给他们提供价值。

比如你专业相关的周边项目，头像设计，logo设计，详情页设计，美工，h5制作，网站搭建等，不都是你可以做的吗？

而这每一个具体需求背后都对应着巨大的用户群。这些用户群并非都只需要大牛级的技术支持啊，总有一部分用户群，只需要普通的专业服务就够了。那么，他们不就都是你的潜在粉丝吗？

哪怕你说我做前端做烦了，不想做了，那你就用ps一类专业软件去跨行做视频特效剪辑，那也是一去就是老司机级别的人啊，是可以直接给一些想做视频特效剪辑的小白做入门培训的嘛。这样看的话，想做视频剪辑的用户群也是你的潜在粉丝群体了。

别看这些用户群跟你的主业方向可能会有偏差，却是你的专业技术都能发挥价值的对象。

而只要有你发挥价值的余地，就有打造个人影响力的机会。有你发挥影响力的机会，你的人生机遇就会无形中增加很多，可发挥空间就会无形中拓宽很多。

你可以试想一下，假设你手上有几万这样的用户资源，是什么概念？

很有可能光是帮别人设计设计头像，logo之类的，赚的钱都能超过你的主业赚的钱。那你是不是一定要执着于“前端开发”这个标签呢？

老韩认为没有必要。不管你的主业是做的网页也好，还是UI交互也好，网页设计，ui设计都不是你应该追求的标签。

在现有的专业技术基础之上，哪个点最容易帮你拉到更多人气捧你的场，形成影响力，你就往哪个点去倾斜。

现在这个世道变化很快，没有一劳永逸的专业技术可以伴你一路到底。自然也就没有什么专业标签值得你一贴到底。但是，你的粉丝是可以伴你一路到底的。

专业在，你的辨识度未必高，但有粉丝在你的辨识度就一定高。

所以，你的专业强不是标签的核心构成，你的专业能影响和吸引到多少人才是标签的核心构成。

但也不要走极端，理解为我叫你不用专注于专业。不是这个意思。专业技能你当然得专注，深耕，要不然在你还没有人气的时候，你拿什么吃饭呢？

只是说，你要彻底释放个人影响力，专业技能只是基础环节，不是全部环节，因此只有专业是不够的。这个逻辑要理清。

拿什么影响？

1、专业技能

前面说了，专业技能是发挥影响力的基础，这个应该没有什么异议。

只是再次强调，要注意转变思路——别把你的技能价值的发挥局限在本职工作范围内。你说你是做前端的，如前所述，你的专业以及专业周边的需求，都是你打造影响力的机会。

有这样的思维意识，哪怕你只是初入行的新人，技术很普通，也能轻易找到很多发挥价值的空间。

比如，像下面这种照片修复之类的，看看销量就知道，需要的人还真不少啊。

这种修复技术对你这个做前端的人来说，可能是1+1=2那么简单的事情。但是，对于不懂的人来说，那就是数学考卷的压轴题啊。

你觉得他们会请大牛做？不会。一是，这种小问题请大牛划不来，二是，这种小问题，大牛们也不屑于做。这不就给你的技术留下了发挥空间吗？这类人群就是你凭专业技术可以影响到的潜在粉丝。所以，切记，扎根于本质工作没问题，但是不要局限于本职工作。

2、行业信息

你在一个行业混久了，无论你的专业技能如何，一定会知道很多外行所不知道的业内信息。这类信息也是一个发挥影响力的有利切入点。

我认识的一个老板是个文化人，创办了一家传媒公司。他对互联网技术一窍不通。当时因为要对外展示公司形象，自然就涉及到官网搭建的问题了。老板不懂网站建设、网站维护呀，怎么办呢？

花钱雇了一个专门的网络技术员在公司负责这事儿。结果呢，这技术人员也不给力，最后把这个网站搭建出来竟然还是靠的外包。

然而你以为外包就完美了吗？实际上，外包团队给公司的交付结果仅仅就是一个简单的博客网站而已。但你知道公司花了多少钱吗？就光是这个网站就投入了十多万。还没算雇的这个“专业技术员”的成本。

知道内情的人就知道，这老板被坑得有多惨了。

这就是信息差造成的损失。

每个行业都有类似的信息差。你所在的行业也不例外。这是你发挥影响力的又一大机会入口。

什么意思呢？

每一个行业都总会有那么一些不良商家利用这种信息差，专坑行外不懂的人，谋取暴利。此时，你要是能够扮演一个打假斗士的角色，把这些业内信息科普给需要的行外人，帮助他们避免损失，他们必然会感谢、支持你、粉你。那么你的影响力自然也就能再长一茬了。

3、人格

上面讲的张同学就是一个典型的用人格来发挥影响力的案例。你看他的视频内容，隔着屏幕都能感受到他朴实、真实不做作，同时又带些有趣的性格，让你感到虽然视频没什么内容，但这个人讨人喜欢，有看头。

这种思路同样可以移植到自己身上。假设你觉得自己的专业技术平平，实在没有什么竞争力，但又想靠它来吸引粉丝，你完全可以在展示专业技能时，附上自己勤奋，实诚，真诚，努力，踏实，善良，正直等讨人喜欢，受人尊重的人格形象。

很多时候粉丝愿意支持你，还真的未必就是因为你的技术是最好的，仅仅就是因为他们喜欢你的为人个性。

从这个角度讲，不管你做什么行业，定位于什么，其实只要能够让人喜欢你的个性，你就有标签，就有辨识度。

4、洞见

同样都是技术出生的，但是，有的人能够从一线技术员走向管理岗位当领导，进而发挥更大的影响力。有的人则只能一直呆在技术岗位码代码，为什么会有这种区别？

因为前者除了技术还有洞见，而后者则只有技术没有洞见。

什么是洞见？

就是对边人、事、物的底层规律、发展动向做到明察于心的能力。

（如果想要系统、深入的提升自己的洞见力，可以看看这个专栏：《洞见社会真相的思考力修炼&少数派思维高手深度思考的秘密》）

没有洞见的人，专业功夫再扎实，也很难成为有影响力的人。为什么？

因为他只是精于事与物的驾驭，缺少对人的关注。

具备洞见的人则不一样，他不仅精于事、物的驾驭，也精于“人”的驾驭。

两者所能驾驭的对象就是一个“人”的差别，但是，产生的影响力却天差地别。

不信，你可以去盘点盘点，在任何行业，任何领域，影响力最大的人，一定是驭人高手。这种人也就是我们常说的领袖型人才。

如果你要想让自己具备特别鲜明的标签，发挥巨大影响力，就一定要往领袖型人才的方向去发展。

要你往领袖型人才方向发展，并不是说你必须要去当领导。做一个领域类的专家，kol等等都是可走的路径。

一旦你能够成为这种人，无论你做什么，你都有高辨识度。前面说的罗永浩其实就是这种人。

怎样才能成为这种类型的人呢？

这就要求你的学习不能只局限在专业技术上面，像哲学、心理学、历史学、人际关系学等人文类学科知识也要深入研究。

当你不仅能看透专业的逻辑，也能洞穿职场中复杂的社交规律，看透社会的种种复杂现象时，你就会发现，你能发挥影响力的疆域范围会远远超过只局限于专业的情况。

我认识的一位程序员就是如此。他的本职工作是构架师，但是，他能把写程序那套逻辑思维带入人文学科中去，然后，用一种新视角，新逻辑给你谈老庄，扯人生。并且说得你心服口服，觉得真是那么回事儿，引得数以万计的粉丝愿意为他的观点买单。

这种人，专业根本就束缚不了他。我相信他如果放弃程序员工作不干了，要去当个什么国学大师都会比那些只会背书的专家大师要精彩得多。

这项素质的要求相对较高，但是并不是不可攀登。只要你有心在这个方向积累，未必能达到那些大佬级的影响力，但或多或少总是有的。

以上四个维度都是你可以打造影响力的切入点。它们并不存在先后的线性逻辑关系，完全可以四条线并行不悖。

能想到这一层，你就会发现要打造个人影响力，形成高辨识度的身份标签，可选项其实是非常多的。

如何影响？

三个要领：

1、随时保持社交圈身份标签与目标身份标签的一致性

具体说就是不要在朋友圈以及其他社交圈随便发布信息。你对外展示的每一条信息，都是你在朋友圈的一种身份表达。如果你随便乱发，今天在朋友圈发张美颜照，明天晒旅游，后天秀恩爱……你的身份标签就很乱，那么你在朋友圈的辨识度自然就很低了。

你发的每一条信息都应该尽可能保持跟你的目标身份标签一致，至少要相关。这样，你在朋友圈的价值传递才聚焦，进而才能产生影响力，形成高辨识度。

2、在社交媒体平台中保持长期持续的价值呈现

微信、知乎、抖音、头条等等，流量所在的地方都是你的潜在粉丝所在的地方。围绕前述几个影响力发挥的维度，在这些社交平台上持续输出价值，你的人气必然会越来越旺。

一旦你身上有了人气，你想要的标签、高辨识度自然也就出来了。

怎么做价值输出呢？

写文章，拍视频都是常见的价值呈现方式。

那么，你每天下班之后，就尽可能少去参加一些无效社交活动了。把它们的时间腾出来总结总结自己的工作经验，梳理梳理行业认知，然后写成文章，做成视频发到上述社交媒体平台去。

长期做，坚持做，你一定会收到惊喜。

3、多参加线下行业交流活动

线下的各种社群活动，读书会活动等，不管是跟你自己行业相关的，还是跨行的都值得去参加。去参加也别就只是当个看客，能争取当分享嘉宾或者组织者的就尽量争取，因为这些都是发挥个人影响力很好的途径。

甚至，要是个人精力、资源、能力具备，自己发起这样的活动最好了。

以上方式，都不需要你投入什么资本，只需要你投入时间、精力和学习成本就可以做起来。

长期坚持下去，你的线下影响力也会慢慢起来。

经过这一系列的折腾，假以时日，你的身份标签必然鲜明，具备高辨识度，如坐拥XXX粉丝的某某专家，某某大V等等。

以上就是老韩的建议，仅供参考。

最后，要是觉得讲得对就点个在看吧~

ps：老韩开通了问答专栏专为大家答疑解惑，欢迎提问交流，参与方式见：3个简单却具强杀伤力的思考动作，长期坚持出口就能让人感觉你是个大佬！

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