中山大学校长高松（左）为张益唐（右）教授颁发聘书
据介绍，张益唐此次已举家搬迁回国，受聘于中山大学香港高等研究院。
在张益唐回国任教的同时，一份张益唐的简历也引起广泛讨论。
在张益唐担任中国科学院大学博导的个人简历中，他在工作简历部分，将自己1992年8月至1999年7月在快餐店赛百味打零工的经历写入，而在此之前，他在美国普渡大学读博士。1999年11月后进入美国新罕布夏大学,担任讲师，2013年6月晋升教授，2016年1月转任美国加州圣塔芭芭拉大学教授，直到此番回国。
有网友在社交媒体平台评论张益唐的打零工生涯时表示：“人生路上果然没有坦途，数学大咖也免不了打零工。”
在相关知乎回答中，张益唐希望年轻人胆子再大一些。他表示：
和国内一所知名大学的学生交流时，我把几个正在考虑的问题告诉了他们。我给出了三个问题，第一个最难，但是要能做出来是最了不起的，第二个相对容易一些，第三个是希望给同学们作为思考。但是我多少能感觉到，他们对于第一个问题更为畏葸不前，可能是因为不太自信——别人没做过的课题，我来做的话能做出来吗？可是话说回来，所谓创新，不就是要做别人没做过的东西吗？
即便如此，我对他们还是有信心的。在当前国内的教育体系下，高校能够招收到一大批优秀且有天分的青年学生。但我还是有句话：选拔不等于揠苗助长。太过刻意，目的性太强，反而不好。不要一开始就告诉年轻人说，将来一定要去得这个奖那个奖，那样搞不好反而是害了他们。
另外，不要设定标准答案，很多时候规定得过多，反而使得学生不敢充分地发展他们的想象力。只要教学方式合适，有足够的启发性，能够激发他们的想象力和好奇心，我相信很自然就能培养出一批优秀的中国研究者。
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