丛书简介
人力资源社会保障业务知识随身读丛书面向全国人社系统全体干部职工，包括人力资源社会保障业务知识和综合知识，涵盖就业、社会保障、人才队伍建设、干部人事制度改革、工资收入分配、劳动关系、综合业务等领域，其目的是拓宽系统干部学习渠道，切实提高系统干部能力素质。为方便广大干部职工随时学习，我们开发了本套随身读丛书，以口袋书形式，浓缩提炼相关业务知识，方便随身携带，随时翻阅学习。首批图书围绕广受关注的社会保险经办领域，重点开发以下5种图书：
《社会保险经办重点难点聚焦》
2
《养老保险经办》
3
《医疗保险经办》
4
《工伤保险经办》
5
《社会保险经办风险控制》
本期小编向大家重点介绍推荐《工伤保险经办》和《社会保险经办风险控制》两本图书。
《工伤保险经办》
简介
工伤保险是现代社会保障体系的重要组成部分，是各项社会保险中开展最早，在世界范围内实施国家和地区最多的险种。自德国 1884 年建立工伤保险以来，已有 164个国家和地区先后建立了工伤保险制度。这一制度的建立，在保障职工权益、分散工伤风险、促进企业发展、维护社会稳定等方面发挥了重要作用。一个国家工伤保险制度的水平，在一定意义上是反映社会进步和整体文明程度的重要标志。
工伤经办中面对的群体多遭遇有重大不幸，经办人员必须熟练了解掌握工伤保险的适用范围、工伤认定的标准、劳动能力鉴定、工伤保险待遇以及工伤争议的处理等方面的内容，以及时准确为参保人员处理问题，及时提供待遇，保障参保人员的合法权益。
目 录
第一章 《工伤保险条例》释义
第二章 工伤保险费率核定
第三章 工伤保险服务机构协议管理
第四章 工伤保险待遇审核与支付
附录：工伤保险案例评析
《社会保险经办风险控制》
简介
经过 20 多年的改革，我国基本构建起与社会主义市场经济体制相适应的社会保险体系，社会保险经办管理逐步走上“规范化、信息化、专业化”轨道，其风险防范建设也经历了从无到有和逐步健全完善的发展过程。社会保险经办风险防范的设计与实施应紧紧围绕实现社会保险经办管理目标，即保证社会保险基金运行的安全与完整而进行。
社会保险经办的风险包含多个方面，比如人为风险、欺诈风险、信息风险等。经办机构风险防范强调风险控制，特别是内部控制。本分册主要介绍针对系统内部职能部门及其工作人员从事的社会保险经办管理服务活动，如何制定并遵循一系列管理程序和制度，从而确保社会保险法律法规以及国家社会保险政策的贯彻执行，维护社会保险基金的安全和完整，保证各项社会保险信息数据的真实性、准确性和可靠性，避免和降低各种经办风险，最终促进社会保险经办管理目标的实现。
目录
第一章 社会保险经办风险防范
第二章 经办管理组织机构控制
第三章 经办业务管理运行控制（上）
第四章 经办业务管理运行控制（下）
第五章 经办机构基金财务控制
第六章 经办管理信息系统控制
第七章 内部控制监督检查
