全国通用职业素质课程
优秀教师选拔活动
在南京举行
2021年3月30日—4月1日
2021年3月30日至4月1日，全国通用职业素质课程优秀教师选拔活动于南京举行。
根据人力资源社会保障部2019年5月印发的《关于开展技工院校通用职业素质课程教学实验工作的通知》（人社职司便函〔2019〕28号）及2020年6月印发的《关于延长技工院校通用职业素质课程教学实验期限的通知》精神，为提高通用职业素质课程建设水平，满足全国通用职业素质课程建设服务需求，部教材委员会办公室拟建立一支由通用职业素质课程优秀教师组成的培训讲师队伍。培训讲师通过分模块、分批次的通用职业素质课程优秀教师选拔活动产生。本次选拔活动是第一次全国选拔，分自我管理和自主学习两个模块进行。经过全国各省市的选拔推荐，共有来自24省（市、自治区）79所技工院校的98名通用职业素质课骨干教师参与了此次选拔活动。
本次选拔分为笔试和说课两个环节，根据笔试、说课综合成绩确定入选人员，并召开选拔活动总结会，公布《全国通用职业素质课程优秀教师选拔活动入选名单》，两个模块共有16位优秀教师入选。总结会上，部教材委员会办公室常务副主任、部出版集团党委副书记冯政做重要讲话，强调了选拔活动的意义和作用，肯定了全国技工院校及教师的积极参与，并对通用职业素质课程下一步选拔工作安排做出部署。评委专家就笔试、说课情况分别进行了点评，两位入选的优秀教师代表进行了示范说课。
总结会后，随即召开了入选优秀教师座谈会。冯政副主任指出，本此选拔出来的优秀教师要深刻认识此次选拔的重要意义、明确职责和工作要求。入选优秀教师将组成培训讲师队伍，主要从四个方面开展工作：
● 一是
受部教材委员会办公室委派，为全国及各省市技工院校通用职业素质课程授课教师提供教材教法培训服务，提升技工院校通用职业素质课程整体教学水平；
● 二是
参与教材修订与改版、配套教学资源制作等相关技术开发工作；
● 三是
为技工院校通用职业素质课程授课教师提供日常课程教学服务，负责教学计划制定、师资配备、集体备课、教学实施等方面的答疑指导工作，保障院校课程教学的顺利推进；
● 四是
为全国及各省级人社相关部门开展教学研究、教学检查、教学评比等活动提供技术支持，保障活动有效开展。
本次通用职业素质课程优秀教师选拔活动是通用职业素质课程建设的重要组成部分，既检验了课程实验的成果，也为下一步扩大实验范围后全国师资培训，以及相关课程建设工作打下坚实基础。
