前言
在全球经济格局重构与中国经济高质量发展的双重背景下,高净值人群的财富管理需求早已突破单一的保值增值,转向更综合、更长远的家族生态规划。
中国银行私人银行联合21世纪经济报道发布的《2026中国高净值人群财富管理白皮书》,以超千份问卷、40余位深度访谈为基础,勾勒出当下高净值人群的财富画像与需求趋势。
作为深耕家族财富管理领域的专业机构,荣耀家族办公室结合多年服务高净值家庭的实践,立足白皮书核心洞察,解码新时代财富管理的核心逻辑与实践路径。
数据信息、图片来源:中国银行私人银行联合21世纪经济报道发布的《2026中国高净值人群财富管理白皮书》
宏观底色:四大趋势重塑财富管理底层逻辑
2025年中国经济5%的增速,为财富市场筑牢发展根基,资管行业规模突破165.4万亿元,正式进入价值深耕阶段。在这一背景下,四大趋势正深刻改变高净值人群的财富管理思维,成为所有规划的出发点。
低利率环境让长期主义投资成为共识,短期逐利的配置思路逐渐被摒弃,资产的长期增值潜力与抗通胀能力成为核心考量;人口年龄结构变化催生代际传承的刚性需求,财富的跨代转移不再是“未来事”,而是当下的核心规划课题;新质生产力的发展驱动产业升级,传统行业转型、先进制造业崛起,高净值人群的财富来源与资产结构也随之调整;共同富裕的导向下,社会责任与慈善践行不再是“附加项”,而是成为高净值人群财富价值观的重要组成部分。
对于荣耀家族办公室而言,这四大趋势不仅是市场信号,更是我们为客户定制解决方案的底层依据。我们始终认为,优质的财富管理,必先与时代趋势同频,才能让家族财富在时代浪潮中稳步前行。
人群画像:代际与行业分化,定制化成为必然
白皮书清晰呈现了高净值人群的多元画像,代际差异与行业分化成为两大核心特征,这也意味着标准化的财富管理服务早已无法满足需求,定制化成为行业必然选择。
从行业来看,传统制造、零售、房地产仍是财富核心来源,而现代服务业、先进制造业的占比持续提升,且后两者的高学历人群占比更高,财富管理的专业需求也更精细化。先进制造业人群的风险承受能力最强,40.7%可接受10%-30%的本金波动,而传统行业人群风险厌恶特征明显,67.1%不能接受或仅能接受10%以下波动,这种行业差异直接决定了资产配置的风格走向。
从代际来看,70后、80后作为财富主力军,风险承受能力呈“倒U型”峰值,也是家族财富规划的核心决策者;60后及以前更关注信息对称与长期关系,注重服务的“情绪价值”;90后及以后则偏好数字化的“一键触达”,对沟通效能要求更高。同时,35岁及以下人群的传承规划启动率已达32.2%,与56岁及以上人群相近,传承规划的年轻化趋势愈发明显,新一代高净值人群的财富思维更具前瞻性。
荣耀家办深耕行业多年,分层、分域的客户服务体系,针对不同行业、不同代际的客户,我们配备专属的专业团队,结合其财富特征、风险偏好、需求痛点定制方案,从资产配置到传承规划,从家企隔离到生活服务,让每一份规划都精准匹配客户需求。
资产配置:境内求稳境外求进,跨境布局更趋理性
在资产配置层面,高净值人群的选择呈现出境内求稳,境外求进的鲜明特征,且跨境配置的思路更趋理性,区域与资产的选择更具目的性。
境内配置以“安全垫”为核心,现金、存款、保险等安全保障类资产与债券类资产合计占比超75%,超三成配置股票类资产寻求增值。未来,超半数人群计划增持理财产品与现金存款,对股票配置分歧明显,不动产则成为减配的主要方向,这一选择与当下的市场环境和资产特性高度契合。
境外配置方面,33.5%的高净值人群持有境外资产,配置更趋进取多元,股票类、另类资产占比远高于境内。区域选择上,中国香港、美国、新加坡成为核心,分别承担保障、增值、稳健保全的功能。而跨境配置的核心动机,首要为子女境外教育/生活准备,其次是追求境外投资机会,不同动机对应着差异化的资产选择策略。
需求升级:从金融到全生态,家企联动成核心诉求
高净值人群的核心诉求已聚焦于个性、专业、安全,其中“个性”的提及率达44.3%,而服务需求也从单一的金融服务,延伸至覆盖家族生活、企业发展、代际传承的全生态领域,“家企联动”成为企业家客群的核心诉求。
非金融服务成为“新刚需”,医疗健康管理、子女教育、法律税务咨询位列前三,这也是荣耀家办“财富+生活”服务体系的核心组成部分。我们整合全球优质资源,为客户提供一站式的非金融服务,从高端医疗资源对接、子女国际教育规划,到专业的法律税务咨询,全方位解决客户与家族的生活需求。
家族传承方面,保险、遗嘱、家族信托成为主要工具,而传承的核心也从简单的财富转移,转向家族价值观、使命与文化的延续。正如荣耀家办一直秉持的理念,真正的传承,不仅是资产的跨代传递,更是建立一套超越个人生命周期的家族治理制度,通过家族章程、家族理事会等形式,让家族精神与财富一同传承。
对于企业家客群,企业与家庭财富的深度绑定,让“家企联动”的一体化解决方案成为迫切需求。中小型企业关注股权融资与授信,大中型企业侧重环球投资与全球资金管理,而56.6%的企业家有跨境服务需求。
此外,人机协同成为服务模式的新趋势,69.6%的人群接受AI作为辅助工具,但决策仍以客户经理的专业建议为主。荣耀家办积极拥抱科技,搭建了专业的数字化服务平台,实现资产数据实时查询、服务需求一键对接,以科技提升服务效率;同时,我们始终坚持“人”的核心价值,以专业的客户经理团队为核心,为客户提供有温度、有深度的专业建议,让科技与专业相辅相成。
荣耀践行:以专业与定制守护家族财富永续
深耕家族财富管理领域,我们始终以客户需求为核心,以专业能力为根基,以时代趋势为导向,为高净值家庭提供全生命周期、全生态场景的家族财富管理解决方案。
我们拥有一支由金融、法律、税务、信托、企业管理等领域专家组成的专业团队,能够实现资产配置、家族传承、家企隔离、跨境规划、慈善规划等全维度的服务覆盖;我们依托全球资源布局,打通境内外财富管理通道,解决客户跨境服务的痛点;我们坚持定制化服务,根据客户的行业、代际、财富特征、需求痛点,打造专属的家族财富规划方案,让每一份规划都精准适配。
在财富管理的新时代,家族财富的核心诉求早已从“资产增值”转向“家族永续”。荣耀家族办公室始终坚信,真正的家族财富管理,是为客户建立一套完整的家族财富治理体系,让财富不仅能保值增值,更能成为家族精神的载体、家族发展的支撑,实现家族财富与家族文化的双重传承。
未来,荣耀家族办公室将继续深耕家族财富管理领域,以专业的能力、贴心的服务、全球化的视野,陪伴每一个高净值家庭,穿越市场周期,守护家族财富永续,助力家族基业长青。
END
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