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她!“全国先进”

她!“全国先进” 庐阳发布
2024-03-21
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日前,第一届全国和谐劳动关系创建工作先进集体和先进个人表彰暨经验交流会在京召开。三孝口街道党工委书记桑田获“第一届全国和谐劳动关系创建工作先进个人”称号



近年来,桑田坚持求真务实的工作作风,积极推动形成“基层预防为主、宣传协调为主、构建和谐为主”的新时代和谐劳动关系。在其带领下,三孝口街道先后获全国乡镇(街道)劳动争议调解综合示范单位、全国工作突出基层劳动人事争议调解组织、安徽省和合肥市首批金牌劳动人事争议调解组织、 合肥市和谐劳动关系乡镇(街道)等荣誉。


党建引领,助企健康发展

近年来,三孝口街道充分整合资源,发挥群团组织和社会力量,抓好构建和谐劳动关系创建工作,着力保障企业、职工权益。同时,该街道积极为辖区企业送法律、送政策,为企业劳动用工情况进行“体检会诊”。2023年,该街道已将3家非公企业培育为市级和谐劳动关系单位,进一步发挥企业在构建和谐劳动关系中的主体作用,实现劳动关系治理由“治标”向“治本”转变。
创新机制,提升发展质效

近年来,三孝口街道还积极推行“一站式、保姆式”服务,提升就业创业工作质效。通过实施“招才引智”和就业促进暖民心行动,为高校毕业生、就业困难人员等群体提供帮扶,让居民更好地实现“家门口”就业,龚湾社区等5个社区获评2023年“安徽省充分就业社区”。同时,该街道建立“3+1+X”工作模式,整合工会、司法、劳动监察等资源,培育一批劳动关系协调员、金牌调解员及优秀调解组织,建立完善“劳动纠纷不出社区”“劳动信访隐患纠纷不出街道”工作机制


强化服务,保障“新业态”权益

为更好地维护新业态劳动者权益,三孝口街道还组织专人深入辖区快递、网络平台等新就业形态企业,了解职工薪酬待遇、权益保障、意外险购买等情况。同时,积极组织辖区医疗机构为新业态劳动者提供免费体检服务,在新时代文明实践所(站)构筑“冷可取暖、热可纳凉、渴能喝水、累能歇脚”的“歇歇脚”站点,为户外劳动者提供贴心帮助。


“获评全国和谐劳动关系创建工作先进个人,是一份荣誉,更是一份责任。”桑田表示,将继续坚守初心使命,奋力担当作为,全力以赴当好企业发展“店小二”,助力提升基层劳动关系公共服务水平,为推动新时代和谐劳动关系高质量发展贡献力量。

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来源:区委宣传部 三孝口街道
供稿:许玉龙 何晓珺

审核 | 马娜娜 责编 | 王凯

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