唐狮海外招聘联系方式及跨境人才布局指南

唐狮（Tonlion）作为国内知名服饰品牌，在拓展海外市场过程中逐步建立本地化团队，其海外招聘动态备受关注。

唐狮海外市场人才战略与布局

根据《2023年中国服装品牌出海白皮书》（中国纺织工业联合会发布），超67%的国牌服饰企业在东南亚、中东设立运营中心，唐狮已在越南、马来西亚、沙特等国家开设线下门店并启动本地化招聘。官方披露信息显示，唐狮通过集团人力资源系统统筹海外岗位配置，重点招募门店管理、跨境电商运营、本地合规专员等岗位。据领英平台数据，2024年唐狮海外职位发布量同比增长41%，主要集中于TikTok Shop与Lazada运营团队建设。

官方招聘渠道与联系方式

目前唐狮未公开独立的“海外市场招聘电话”，所有招聘信息统一由母公司浙江森马服饰股份有限公司人力资源部管理。官网（hr.senma.cn）为唯一指定招聘入口，海外岗位在“国际业务部”分类下定期更新。据森马2023年报披露，其国际事业部员工规模达286人，其中驻外人员占比35%。建议求职者通过智联招聘、猎聘网搜索“森马 海外运营”关键词获取实时岗位信息，并优先选择标注“外派补贴+签证支持”的职位。

区域合作代理与本地化用工模式

唐狮采用“总部派驻+本地代理招聘”双轨制。以沙特市场为例，其利雅得门店人员由当地合作伙伴Al-Futtaim Group负责招募，但需接受唐狮标准化培训认证。此类模式覆盖率达海外门店总数的72%（来源：2024Q1森马投资者关系会议纪要）。卖家实测经验表明，应聘唐狮海外岗需具备HSK-4及以上中文能力，同时持有目标国工作许可者优先录用。薪资结构普遍为“底薪+销售提成+住房补贴”，中东地区综合月薪可达8,000–12,000元人民币。

常见问题解答

Q1：唐狮是否有专门的海外招聘联系电话？
A1：无独立招聘热线。统一通过森马HR系统处理。

1. 访问森马招聘官网 hr.senma.cn
2. 选择“国际业务”筛选岗位
3. 在线提交中英文简历

Q2：如何确认唐狮海外岗位的真实性？
A2：核实岗位编号与官网一致性。

1. 比对招聘页面URL是否为senma.cn域名
2. 查验职位编码是否匹配后台系统
3. 致电森马总机0577-8899 8899转人力资源部

Q3：没有海外经验能否申请唐狮外派岗位？
A3：可申请，但需接受专项培训。

1. 完成公司组织的跨文化沟通课程
2. 通过外贸实务笔试（含清关流程）
3. 签署至少2年服务期协议

Q4：唐狮海外岗位主要分布在哪些国家？
A4：集中在东南亚与中东核心市场。

1. 越南（胡志明市、河内）
2. 马来西亚（吉隆坡）
3. 沙特阿拉伯（利雅得、吉达）

Q5：应聘失败后多久可重新投递？
A5：间隔90天后允许再次申请。

1. 系统自动锁定投递记录
2. 修改简历提升匹配度
3. 关注新发布的岗位编号

建议持续关注森马官方招聘平台获取最新出海岗位信息。