Compensation data analysis
薪酬数据分析学习项目
“
让数据分析成为HR的核心竞争力
”
_01你能学到什么_
What can you learn
1、会计算：学会薪酬分位置的计算，并且会用分位值进行薪酬的数据分析
2、会绘图：绘制薪酬曲线和薪酬宽带分析图
3、会分析：学会对薪酬模块关键指指标的计算和分析，通过数据来分析各岗位的薪酬竞争力
4、会设计：通过学习薪酬结构调整的课程，会对现有的薪酬结构做分析，并根据回归分析和薪酬变动比例来做设计新的薪酬宽带结构。
5、会总结：学会薪酬数据分析年度报告的总结和数据仪表盘的设计
_02学习项目方案
Course Setting
我们的课程以学习项目的方式进行运营，通过学习方案的设计帮助学员在训练营的周期内掌握技能。
学习项目=线上学习+作业+社群作业讲解+社群答疑辅导+线下沙龙
_03 课程讲师_
Dazzling Lecturer
·课程讲师 - 王佩军·
世界500强外资人力资源管理10余年经验
“人力资源数据分析”公众号运营
人力资源数据分析专职讲师
牺牲一些打游戏的时间
少看一集电视剧
每天花费不到1小时
两杯咖啡的价格
给自己多一种可能
人力资源数据分析 第二季
薪酬数据分析课程
惊爆价：
15天学习项目 - 89.9元
让资源数据分析成为你的人力资源技能亮点
用数据说话，用数据提升人力资源价值
数据带来无限可能
请扫码报名哦！
Thanks for watching!
END