INS Global：防范假冒招聘诈骗，守护您的职业安全

保护自己免遭网络钓鱼和冒充诈骗的有效策略之一，就是确保仅通过官方及验证过的通信渠道进行交流。INS Global 高度重视客户与联系人的安全，因此我们对官方通信平台实施严格管理。

我们的官方渠道包括：

🔷 官方网页：ins-globalconsulting.com

🔷 中国官方网站：remotepeo.com

🔷 LinkedIn：

https://www.linkedin.com/company/ins-global-consulting

🔷 油管：

https://www.youtube.com/channel/UCKOO2brNWce2EhBuA7j9eqg

🔷 X：

https://twitter.com/INSGlobal_

🔷 脸书：https://www.facebook.com/WeAreINSGlobal

🔷 小红书：INS GLOBAL玖芸

🔷 抖音：INSGlobal企业出海

🔷 微信公众号：INS Global

为防范假冒 HR 的诈骗，您需确保所有通信均源自我们授权且验证过的平台。诈骗者常设虚假网站或个人资料，外观与正规公司高度相似。

识别虚假网站、资料或邮件，可留意其中的错误，如拼写错误或图像模糊等。参与前，请细心检查，通过核对链接及邮件地址，确保与官方渠道交流。 

INS Global 主要通过以下渠道与客户及潜在员工互动：

• 我们的官方网站 – 请直接在浏览器输入或复制官方 URL 访问，避免点击邮件或消息中的链接。

• 验证过的社交媒体账号 – 我们在 LinkedIn、Twitter 等平台均设有带验证徽章、品牌形象一致的官方账号（如上表所示。

• 公司邮箱 – 官方邮件均来自 @ins-global.com。对声称来自 INS Global 但邮箱域名可疑或不匹配的邮件，请保持警惕。

网络钓鱼电子邮件通常包含一些关键的危险信号：

• 通用问候 – 诈骗者常用“尊敬的用户”等泛称，而非直呼您的名字。

• 紧急催促 – 邮件常常通过夸大的威胁，迫使您立即做出决策，如提供个人信息或点击不明链接，此类邮件可能是骗局。

• 可疑链接 – 将鼠标悬停于邮件中的链接，查看其真实地址。若链接陌生或与 INS Global 官网不符，则极可能是诈骗。

Telegram 平台监管松散，使得 HR 诈骗在该平台上愈发猖獗，许多用户难以分辨公司通信的真伪。INS Global 绝不会通过 Telegram 与您联系，因此骗局易于识别。然而，热门社交媒体平台上仍可能有欺诈账号冒充合法 HR 代表，意图窃取个人或财务信息。以下是识别方法：

• 未验证资料 – 公司官方社交账号应有验证徽章。若缺此验证或用户名可疑，则可能是骗局。

• 语言不专业 – 诈骗者常发送文笔不佳或尴尬的信息。真正的 INS Global 代表会通过邮件或社交媒体进行专业、正式的交流。

• 索要私人信息 – 尤其在沟通初期，要求提供机密信息是主要危险信号。合法的招聘人员绝不会通过未验证渠道索要敏感数据。

诈骗者常通过电子邮件或社交媒体平台冒充 INS Global，使用多种手段进行欺诈，例如：

• 假冒工作机会 – 警惕不请自来的工作机会或招聘信息。请始终通过我们的官方渠道，如职位空缺页面，验证其真实性。

• 付款要求 – INS Global 在招聘过程中绝不会要求您付款或提供敏感财务信息。

• 冒充真实员工 – 诈骗者可能盗用真实员工的姓名或照片以伪装合法。但您可以进行比对，通过确认我们网站或官方联系方式上的邮箱进行核查。

INS Global 提供专业境外雇主服务，即名义雇主（EOR）服务，助力企业在全球160+国家和地区组建当地团队，从而在新市场中站稳脚跟（仅受理公司业务）。我们为您扛起从雇佣到薪资管理的人事重担，让企业免去当地成立公司，建立银行账号，聘用内部HR和财务人员等繁琐步骤，使您的公司出海更加轻松，在最短的时间内，高效实现业务目标。